上班族開工盼加薪 人力銀行:目前機率呈 - 職場
By Zanna
at 2022-02-08T17:58
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Table of Contents
※ [本文轉錄自 Gossiping 看板 #1Y08vpED ]
作者: a5687920 (苦大師) 看板: Gossiping
標題: [新聞] 上班族開工盼加薪 人力銀行:目前機率呈
時間: Mon Feb 7 11:13:52 2022
備註請放最後面 違者新聞文章刪除
1.媒體來源:UDN
※ 例如蘋果日報、自由時報(請參考版規下方的核准媒體名單)
2.記者署名:葉卉軒
※ 若新聞沒有記者名字或編輯名字,請勿張貼,否則會被水桶14天
※ 外電至少要有來源或編輯 如:法新社
3.完整新聞標題:
※ 標題沒有完整寫出來 ---> 依照板規刪除文章
上班族開工盼加薪 人力銀行:目前機率呈現上揚趨勢
4.完整新聞內文:
※ 社論特稿都不能貼!違者刪除(政治類水桶3個月),貼廣告也會被刪除喔!可詳看版規
今(7)日迎接虎年正式開工的第一天,根據yes123求職網的「虎年新春開工調查」顯示
,上班族的新年「職場」願望,在可複選情況下,其中有51.6%的人優先希望「加薪」,
其次是「找到好工作」(50.4%)、「碰到好老闆或主管」(37.2%),以及「不論對內或對外
,團隊合作愉快」(35.9%),和「每天準時下班,不用加班」(34.4%)。
「薪水變多」是大多數上班族的心聲,yes123求職網的調查發現,上班族平均希望在農曆
虎年,公司能替自己調薪6.6%;甚至有26.1%期望,幅度在「一成(含)以上」。
若以「官方經常性薪資」43,138元估算,大概希望每個月薪水能多2,847元;再換算成日
薪,每天收入約增加95塊錢,等於可以多買一個「雞腿便當」。
上班族許下的加薪願望能否實現,目前看起來機率呈現上揚趨勢,根據yes123求職網調查
顯示,合計有72.6%的企業表態,在「農曆虎年」後有加薪計劃,高於去年同期的67.8%。
其中又分成:63.7%屬於「績效式加薪」;僅有8.9%屬於「齊頭式加薪」。
至於虎年「最有機會」被調高薪水的職務,在可複選狀況下,依序為:「業務或銷售人員
」(58.7%)、「產線工程師或技術型人員」(43.4%)、「客服或門市人員」(36.1%),以及
「產線作業員」(33.4%)、「研發人員」(25.6%)、「一般內勤行政人員」(20.7%)。對於
這些比較有機會「被加薪」的職務,平均來說,企業願意調的幅度為4.5%;其中更有9.4%
的公司透露,幅度在「一成(含)以上」。
綜觀上述調查結果,yes123求職網發言人楊宗斌認為,由於長期不滿「凍薪苦撐」、「低
薪窮忙」窘境,加上擔心通膨壓力,生活開銷變大,即使大環境處於疫情時代,企業營運
開始「觸底反彈」,勞工們要求加薪的聲浪,或者跳槽爭取待遇的企圖心,並不會因此減
弱。
楊宗斌進一步指出,資方勢必要正視「盈餘與員工分享」的問題,不能總是要求同仁「共
體時艱」,未來景氣與業績若回溫,少不了要跟著調薪和增加福利,藉此提高員工忠誠度
,減少人才流失。
上述「虎年新春開工調查」,是由yes123求職網於2022年1月13日到1月27日,以網路問卷
進行抽樣,調查目前有工作的求職會員(已畢或役畢、免役),有效問卷共1,227份,信心
水準為95%,誤差值為正負2.8%。至於企業部分,有效問卷共985份,信心水準為95%,誤
差值為正負3.12%。
5.完整新聞連結 (或短網址):
※ 當新聞連結過長時,需提供短網址方便網友點擊
https://udn.com/news/story/7238/6080097
6.備註:太好了
※ 一個人一天只能張貼一則新聞(以天為單位),被刪或自刪也算額度內,超貼者水桶,請注意
※ 備註請勿張貼三日內新聞(包含連結、標題等)
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作者: a5687920 (苦大師) 看板: Gossiping
標題: [新聞] 上班族開工盼加薪 人力銀行:目前機率呈
時間: Mon Feb 7 11:13:52 2022
備註請放最後面 違者新聞文章刪除
1.媒體來源:UDN
※ 例如蘋果日報、自由時報(請參考版規下方的核准媒體名單)
2.記者署名:葉卉軒
※ 若新聞沒有記者名字或編輯名字,請勿張貼,否則會被水桶14天
※ 外電至少要有來源或編輯 如:法新社
3.完整新聞標題:
※ 標題沒有完整寫出來 ---> 依照板規刪除文章
上班族開工盼加薪 人力銀行:目前機率呈現上揚趨勢
4.完整新聞內文:
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今(7)日迎接虎年正式開工的第一天,根據yes123求職網的「虎年新春開工調查」顯示
,上班族的新年「職場」願望,在可複選情況下,其中有51.6%的人優先希望「加薪」,
其次是「找到好工作」(50.4%)、「碰到好老闆或主管」(37.2%),以及「不論對內或對外
,團隊合作愉快」(35.9%),和「每天準時下班,不用加班」(34.4%)。
「薪水變多」是大多數上班族的心聲,yes123求職網的調查發現,上班族平均希望在農曆
虎年,公司能替自己調薪6.6%;甚至有26.1%期望,幅度在「一成(含)以上」。
若以「官方經常性薪資」43,138元估算,大概希望每個月薪水能多2,847元;再換算成日
薪,每天收入約增加95塊錢,等於可以多買一個「雞腿便當」。
上班族許下的加薪願望能否實現,目前看起來機率呈現上揚趨勢,根據yes123求職網調查
顯示,合計有72.6%的企業表態,在「農曆虎年」後有加薪計劃,高於去年同期的67.8%。
其中又分成:63.7%屬於「績效式加薪」;僅有8.9%屬於「齊頭式加薪」。
至於虎年「最有機會」被調高薪水的職務,在可複選狀況下,依序為:「業務或銷售人員
」(58.7%)、「產線工程師或技術型人員」(43.4%)、「客服或門市人員」(36.1%),以及
「產線作業員」(33.4%)、「研發人員」(25.6%)、「一般內勤行政人員」(20.7%)。對於
這些比較有機會「被加薪」的職務,平均來說,企業願意調的幅度為4.5%;其中更有9.4%
的公司透露,幅度在「一成(含)以上」。
綜觀上述調查結果,yes123求職網發言人楊宗斌認為,由於長期不滿「凍薪苦撐」、「低
薪窮忙」窘境,加上擔心通膨壓力,生活開銷變大,即使大環境處於疫情時代,企業營運
開始「觸底反彈」,勞工們要求加薪的聲浪,或者跳槽爭取待遇的企圖心,並不會因此減
弱。
楊宗斌進一步指出,資方勢必要正視「盈餘與員工分享」的問題,不能總是要求同仁「共
體時艱」,未來景氣與業績若回溫,少不了要跟著調薪和增加福利,藉此提高員工忠誠度
,減少人才流失。
上述「虎年新春開工調查」,是由yes123求職網於2022年1月13日到1月27日,以網路問卷
進行抽樣,調查目前有工作的求職會員(已畢或役畢、免役),有效問卷共1,227份,信心
水準為95%,誤差值為正負2.8%。至於企業部分,有效問卷共985份,信心水準為95%,誤
差值為正負3.12%。
5.完整新聞連結 (或短網址):
※ 當新聞連結過長時,需提供短網址方便網友點擊
https://udn.com/news/story/7238/6080097
6.備註:太好了
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By George
at 2022-02-10T06:32
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By Isabella
at 2022-02-11T19:05
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at 2022-02-10T20:50
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at 2022-02-12T09:23
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