我是業務單位主管
常與其中一位下屬起爭執
主要是對方總是犯錯不承認
都怪到客戶或內勤身上
講了好多次都不聽 現在我是打算放生
正常來講他跑客戶時因為我們關係不好
應該就不會找我跑客戶了
但他還是很常要我一起跟他跑客戶
真的是利用好利用滿 臉皮超厚
站在主管這角色 我還真得幫他
但幫完後 沒犯錯就沒事 一出包又開始怪東怪西
三不五時就回嘴起爭執 搞得我真的不想幫他
對於這種情況該如何閃避呢
說有會議他就會挑沒會議時間
總不能直接說不想理他 ...
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常與其中一位下屬起爭執
主要是對方總是犯錯不承認
都怪到客戶或內勤身上
講了好多次都不聽 現在我是打算放生
正常來講他跑客戶時因為我們關係不好
應該就不會找我跑客戶了
但他還是很常要我一起跟他跑客戶
真的是利用好利用滿 臉皮超厚
站在主管這角色 我還真得幫他
但幫完後 沒犯錯就沒事 一出包又開始怪東怪西
三不五時就回嘴起爭執 搞得我真的不想幫他
對於這種情況該如何閃避呢
說有會議他就會挑沒會議時間
總不能直接說不想理他 ...
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