如題
我中午都是待在公司吃午餐休息
又因為我同事去生產，所以由我接她的業務
最近常常碰到中午時，老闆說Case很急要我做事
一做往往就是半小時以上，我休息時間也只有一小時而已，而且不支薪
所以變成我大多只剩十幾分鐘快速吃完午餐沒有休息，然後又得做兩人份的工作（接我同事
前陣子又聽老闆說請產假的同事之後還會請育嬰假，代表我有將近半年都會是這樣的狀況
不過中午被要求做事不會是天天都這樣，但可能一個禮拜會有個兩三次
又因為我是剛進去沒多久的菜鳥
請問我應該要怎麼向老闆反應，才不失職場倫理呢？
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