公司大概可以分為,A廠、B廠、管理部
我本身是管理部的人,跟在總經理旁邊的小跟班
最近因為現場有管理職缺,總經理要我去卡位
所以就換了個單位,換了個主管
雖然名義上是歸新主管,考績也是他打
但是誰都知道我背後老闆是誰
於是噩夢就開始了,因為派系的關係
不管表現的好與不好,新主管就是一直念
逢人就說我壞話,最叼的是什麼都不教
一個月後再來問這個月看到了什麼?學到了什麼?
幹...最好是有這種教法,偏偏新主管又是一臉兄弟樣貌
我都已經客客氣氣去請教了,還被念阿不是學歷很高怎麼不會
有沒有這麼自卑阿? 想請問版友與到這種兄弟樣貌的主管
也不聽你講,打又打不過,該怎麼解決?
還是派系鬥爭真的無解?
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我本身是管理部的人,跟在總經理旁邊的小跟班
最近因為現場有管理職缺,總經理要我去卡位
所以就換了個單位,換了個主管
雖然名義上是歸新主管,考績也是他打
但是誰都知道我背後老闆是誰
於是噩夢就開始了,因為派系的關係
不管表現的好與不好,新主管就是一直念
逢人就說我壞話,最叼的是什麼都不教
一個月後再來問這個月看到了什麼?學到了什麼?
幹...最好是有這種教法,偏偏新主管又是一臉兄弟樣貌
我都已經客客氣氣去請教了,還被念阿不是學歷很高怎麼不會
有沒有這麼自卑阿? 想請問版友與到這種兄弟樣貌的主管
也不聽你講,打又打不過,該怎麼解決?
還是派系鬥爭真的無解?
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