兩個工作選擇!!想看看大家的意見 - 加班
By Freda
at 2017-12-20T10:50
at 2017-12-20T10:50
Table of Contents
目前工作:外派北越儲備幹部(鞋底)
薪資:50k(中國受訓期,派駐越南會依職務調整)
勞健保/提撥:自行找工會/無提撥。
工作時間:08:00~20:00,午休一小時,開新廠工時可能會更長
加班費:無
休假:
1.每年返台六次,每次八天。
2.常態週休一日,忙時沒得休
福利:
1.年終獎金:面試時,人資說本公司近三年年薪平均為17個月,基本上年終都有個3個月,
年終以全薪計。
2.五年以上人員,補助30000旅費。
3.免費的三餐及宿舍。
優點:公司給我們的大餅是,因為是新建廠,我們這批儲備幹部基本上就是佔住高階職缺
,未來課長60k以上,副理80k以上,只要撐過建廠的艱難時期,後續發展可期。
缺點:
1.常有朝令夕改的情形
2.訂單未如以往穩定
前東家挖我回去
工作:中型營造廠現場職安人員
薪資:53k+偏遠津貼7k
勞健保/提撥:依薪資實報/依薪資提撥。
工作時間:08:00~17:30,午休一小時。
加班費:每月最高提報32小時,前兩小時1.33,後兩小時1.66
休假:月休7天,自行排假。
福利:
1.年終獎金依個人績效評比發放(個人經驗:平均2個月底薪)
2.營運良好時有季獎金。
3.手機津貼每季3k
4.偏遠供宿,每日供一餐
5.平均兩年一次25~30k的海外旅遊
優點:非常穩定。
缺點:穩定到沒啥機會調薪,另外偏遠津貼會因工作位置可能取消。
附上個人基本資料
性別:男
38歲 已婚 未有小孩
每月固定繳4萬房貸跟5k孝親費
因為是宅男,平常也沒啥花費
若以上兩間公司,各位會如何選擇呢?
--
薪資:50k(中國受訓期,派駐越南會依職務調整)
勞健保/提撥:自行找工會/無提撥。
工作時間:08:00~20:00,午休一小時,開新廠工時可能會更長
加班費:無
休假:
1.每年返台六次,每次八天。
2.常態週休一日,忙時沒得休
福利:
1.年終獎金:面試時,人資說本公司近三年年薪平均為17個月,基本上年終都有個3個月,
年終以全薪計。
2.五年以上人員,補助30000旅費。
3.免費的三餐及宿舍。
優點:公司給我們的大餅是,因為是新建廠,我們這批儲備幹部基本上就是佔住高階職缺
,未來課長60k以上,副理80k以上,只要撐過建廠的艱難時期,後續發展可期。
缺點:
1.常有朝令夕改的情形
2.訂單未如以往穩定
前東家挖我回去
工作:中型營造廠現場職安人員
薪資:53k+偏遠津貼7k
勞健保/提撥:依薪資實報/依薪資提撥。
工作時間:08:00~17:30,午休一小時。
加班費:每月最高提報32小時,前兩小時1.33,後兩小時1.66
休假:月休7天,自行排假。
福利:
1.年終獎金依個人績效評比發放(個人經驗:平均2個月底薪)
2.營運良好時有季獎金。
3.手機津貼每季3k
4.偏遠供宿,每日供一餐
5.平均兩年一次25~30k的海外旅遊
優點:非常穩定。
缺點:穩定到沒啥機會調薪,另外偏遠津貼會因工作位置可能取消。
附上個人基本資料
性別:男
38歲 已婚 未有小孩
每月固定繳4萬房貸跟5k孝親費
因為是宅男,平常也沒啥花費
若以上兩間公司,各位會如何選擇呢?
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All Comments
By Kristin
at 2017-12-25T00:28
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By Yedda
at 2017-12-25T10:10
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By Kristin
at 2017-12-25T21:47
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at 2017-12-28T19:12
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at 2017-12-28T22:54
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at 2017-12-29T04:05
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By Belly
at 2017-12-30T08:01
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By Megan
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By Kristin
at 2018-01-07T19:21
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By Rebecca
at 2018-01-11T00:07
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By Charlotte
at 2018-01-11T18:25
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By Ula
at 2018-01-15T17:53
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By Tom
at 2018-01-18T10:31
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By Joe
at 2018-01-21T01:07
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By Michael
at 2018-01-23T14:48
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By Charlie
at 2018-01-28T10:03
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By Isla
at 2018-02-01T00:42
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By George
at 2018-02-03T05:06
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By Steve
at 2018-02-07T23:11
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By Tracy
at 2018-02-11T13:11
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By George
at 2018-02-15T14:17
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By James
at 2018-02-16T19:40
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By Blanche
at 2018-02-20T10:25
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