公司帳物不相符 我該相信主管嗎 - 加班

文長慎入....



小弟當了二年倉管員

後來想找尋生管工作 無奈都需要有經驗的人



後來應徵現在這家電子公司倉管員的時候

主管說採購 生管 倉庫 這三個部門都他負責

之後看表現 如果想轉到生管或採購課是可以



公司算大 本來以為有制度 有流程

後來進入公司二個禮拜後 發現有些問題

當然最大問題就是3千多種的物料

實物跟電腦跟帳卡都不相符

當然是差很多那種 比方主機板來說 電腦帳1500 帳卡2500 實物1400

一片都要5K(聽小主管說的 我心裡超害怕會不會到時候叫我賠)



我大概有歸類幾個原因

帳卡不符合原因

1.入庫外勞 有時候不登帳卡
2.發料人員 有時候也不登帳卡


電腦帳不相符原因

1.被產線壓迫 導致工單來不及扣帳就要趕快接下一份工單
有些工單就這樣跳過去沒扣到帳了

2.產線要求補料時 都用口頭說 然後直接自己去拿
沒有單據憑據
我都先用紙先記下來 然後之後自己再去電腦幫他們KEY 補料單
但萬一我人不在位子上 根本不知道他們拿了多少東西

3.帳務人員帳務觀念稍嫌不足 電腦帳有得扣就好
庫存不足就不扣了 也沒有要查為啥庫存不足


目前成員是組長一位 收料人員一位 外勞二位

然後跟我同梯的台勞一位

另外產線急著要東西時 會派產線的外勞上來支援

但外勞支援的時候就像戰爭過後 東西用完就亂丟

下一次我備料時 就又要再花時間去找



後來有跟當初面試我的大主管談過

現在的倉庫 帳很亂 東西也都亂放 而且又不能拒絕產線上來支援

因為真的是備不出來給它們上線

可否再增加人力 並且可以請產線領料一定要有單據嗎?


大主管給我的答案是

因為產線擴得太快 導致很多流程都沒有建立 所以只能先給他們 倉庫再自己補單

倉庫現在也在搬家 所以有些東西可能真的很難找

月底就會盤點 盤點過後就會帳物合一

而且過年後他預計再增加2個人

另外現在是真的很亂 假如你現在進來證明自己

就剛好卡位 他說他也知道現在這個組長能力還不錯 但就這樣而已




我不知道

大主管是不是為了要盤點跟整理倉庫 才畫了一個大餅給我吃 叫我留下來幫他

因為盤點過後 假如還是照之前流程 還是會一樣亂...

還是我應該像我其他同事一樣

每天有得發料就好 帳卡看心情登 電腦扣帳挑喜歡的扣就好

放下自己的堅持 就讓他帳物不合吧

我也只是個最底層的倉管員 哪有辦法改變什麼流程


我現在已經每天加班趕著給產線東西

假日再去公司處理禮拜一到禮拜五堆積下來的單據

我都不知道處理這些單據有啥意義 根本就不相符阿....

是我太鑽牛角尖了嗎....



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