其實條件列一列會更好... - 待業

各位好~
最近逛到這版
想到自己目前也在待業中
有些版友的心情很能體會.....

發這篇文其實也不能算抱怨
頂多只是發發牢騷而已 (謎:那還不是一樣!?)

我從2月中退伍之後就開始投履歷
不過其實在1月的時候就有先物色一些想要的職業
所以一退伍的時候就開始投了
現在算一算投出去的履歷也快30間了吧?
有從報紙上找的
也有從人力銀行找的
當然其中也是有接到面試通知的
只是多數都發無聲卡...



找工作到現在有幾點無奈之處(我是找服務業的):

1. 人力銀行職缺參考用的
會這麼說的原因是因為投過某些職缺之後就消音了
有幾次就特別到門市詢問
結果對方就說已經不缺了
或者親洽約面試時間,也依照時間去面試,之後就無下文,但是1個月後那職缺還是在

遇過好幾次類似狀況,所以現在看人力銀行都不怎麼積極了...


2. 隱藏的徵才條件
這個應該多數版友都遇過
常見的大概是男性去應徵結果一問對方就回:不好意思我們只徵女性
或者明明應徵的是某間店/某個時段,但是面試時卻告知你在另一間分店/另一個時段
性別的話因為牽扯到勞基法所以不會在職缺上明講
但說真的,先不論那工作是否不適合男/女性,條件上就先講明了有時候也不是壞事
儘管那份工作是男/女性都能做的.....
另外像是因為要開新分店正在募集人手,所以在分店開之前會先在某間店實習
之後再轉調到新分店...如果一開始就直接寫明了,對求職者心裡也有個底

雖然這樣講,但目前不論報紙/人力銀行的求職資訊好像都有類似傾向
其實心裡還是希望這些隱藏條件能在一開始就先開好(雖然不太可能)
也能避免求職者浪費時間在一個滿想要但對方注定不用你的工作


3. 漫長的等待期
這也是多數待業者感覺無力的一段時期
尤其在投了一堆履歷之後都沒回應的狀況下
有些職缺可能是真的對方不給回應(就不想用你咩!)
不過以雇主的心態去想
搞不好是想累積多一點人再集體面試也說不定
所以也會有等了1個月以上才通知面試的狀況
只是以我們待業者的角度來看
通常一周沒回應就直接歸類為沒希望了(除非已經有列出回應時間)


4. 薪資不理想
我想目前薪資不理想的人應該不少
更別說待業中的人了
一直卡在要隨便先找個工作還是只求自己目標的工作兩點
常在job版上看到有人噓薪資太低
不得不說這只是冰山一角
po在板上的還能噓
現在一堆職缺的待遇都寫面議/依公司規定
但實際上會確實達到基本薪資的還不算好找
當然也要算上工時合不合理
只是想得越多,理想工作就越難找倒也是真的囧rz
不然單純以薪資高又無經驗來說的話,去賣肝工廠應該不錯......


講了一些純屬發洩的想法
不過工作還是要積極找!!!
只要別太悲觀就好
世界上總會有個工作是你想要對方也接受你的~
當然每個人想要的條件不一


PS. 找工作途中無聊發了這篇,如果版友要鞭請小力一點 Orz





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