創意+企劃的薪水疑問 - 面試
By Todd Johnson
at 2013-10-14T21:19
at 2013-10-14T21:19
Table of Contents
再次自問自答
事情有了離譜的發展
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上周五已經決定要去了
無論薪水高低,至少是一個可以接觸文案工作的機會
想著有學習的可能與發展空間,新鮮人還是不要計較太多吧
於是回電跟老闆說明要去就職的意願
老闆很急切的問我「何時可以上班?」
由於我本身並不住在台北市
便講了一個緩衝的時間
結果老闆說有個非常趕的東西需要我協助
是美工相關的製作物,由於我一邊有自修平面設計
對簡單的合成還有平面設計還算是上手
作品集中也有附上類似的作品,想著老闆可能想要一人多用
問我週一能否過去幫忙,我想著反正也沒事
有些東西暫放在朋友的租屋處,也可順便整理一下
過去一個未來要上班的地方幫個小忙應該無所謂
於是就答應了
在這兩天,我還開始找上班地點附近的房子
都已經要簽約了
結果今天周一一大早
搭了客運數十里迢迢過去 (於他們的正常上班時間)
老闆竟然在面試"美工"
當下有點錯愕,裡面一個員工看我禮拜五有去過面試
很好心的問我是來找老闆的嗎
還幫我傳了話給在辦公室中面試美工的老闆
非常莫名,那個員工A突然開始對我開始面試
講了一些基本的工作內容,以及要我提出一些問題
也沒有講很久,大約10來分鐘吧
老闆面試美工結束
把我叫進他的辦公室
開始聊一些不著邊際的話
像是我對薪資的要求啦、誰誰誰以前也是新鮮人
領得比我更少啦
頓時間覺得很奇怪,好像在面試鬼打牆
我問說不是要請我幫忙美工方面的製作物嗎?
老闆說不用了,他找到人可以幫忙了
所以? 多打一通電話給我很困難嗎?
需要我搭巴士跨過幾個城市過來二次面試嗎?
接著更絕了,老闆竟然又叫我回去考慮一下
下班時間以前撥電話給他說明意願
為何要重複上禮拜五以經作過的事情呢?
我說:「我禮拜五已經決定,我有想上班的意願
當初你也答應了等等...」
結果老闆開始說一些五四三
什麼我不是台北人啦、第一份工作要謹慎,要給雙方更多一點考慮時間
當下我真得是摸不著頭緒
想說算了,當作老闆可能真得很希望雙方慎重一點
回去再撥電話吧
回到家以後,撥給老闆說我決定好了
有上班的意願
他竟然把責任推給當初被抓來跟我聊天的員工A
說還沒有聽過他意見,還無法作決定
什麼東西! 員工A明明第一次面試的時候從來就沒有出現
而第一次面試的時候明明就說好錄取了我
還問我何時可以上班
如果不是因為這樣,我今天周一怎麼可能無緣無故想著還要搭車上台北幫這一趟忙
結果忙沒幫到 (似乎是那個美工可以幫忙解決了)
莫名其妙變成第二次面試
現在還說要等跟A聊過以後才能決定要不要錄用我
我覺得老闆根本就不想要我了
可能那個剛應徵上的美工薪水比我更低
暫時我這個職位變得沒有那麼急迫
真是太扯了
我覺得自己根本完完全全被耍
我覺得自己已經姿態放很低了
他說薪水25就25,雖然有點掙扎
但我可是一點不悅、不認同都沒有展現出來
說要我無酬幫忙,我也立刻說好
背著筆電上台北
結果竟然被這樣對待
而且老闆似乎很在意我當初開28
後來不只一次提到這個
說什麼他不會像一般老闆一樣給22K那麼壞bla bla
跟我說他有某個員工當初新鮮人進來
比我拿得更低,但他是"自我實現"型的人bla bla
並不是比22k高就代表你是個肯給的老闆好嗎?
現在他說明天早上會跟我聯絡
我就等著,看他會說些什麼
這家公司是專門作政府標案廣告的
公司名為三個英文字母的縮寫
如果有板友對這家公司的職位有興趣
請小心,或是來信給我確認
我真的被耍得非常不開心
※ 引述《doremimi (啦啦)》之銘言:
: 哈哈~ 結果自問自答
: 因為馬上老闆就撥給我要我決定
: 我開28000,他馬上砍到25000
: 說是試用期三個月,之後看表現調整
: 想請問一下這樣是正常的嗎? 我該去嗎?
: 25000在台北生活真的是緊繃
: 還想存錢的話會非常辛苦...
: 唉,找工作找了一陣子下來真是有點灰心啊XD
: ※ 引述《doremimi (啦啦)》之銘言:
: : 其實一直以來都有個夢想是在4A廣代裡面當文案
: : 但是現實就是這樣,廣告業景氣不佳人力緊縮
: : 只要是稍微聽過名字、或是在TAAA名冊裡有名的廣代
: : 年資幾乎都是2年起跳,實在是不好找
: : 畢業以來也已經快三個月了,對於求職開始感到恐慌
: : 覺得自己想當copy會不會是個太好高騖遠的夢想
: : 開始往更小型的公司找
: : 終於錄取了一家,但是創意綁著企劃一起作的職缺
: : 主要是接政府標案的
: : (不過品質還不錯,感覺對創意有堅持,因而讓我心動)
: : 已經下定決心要從這邊開始練功了!
: : 一邊想著,也許兼做業務也能學到很多
: : 但是老闆很堅持要我開價,我說依照公司規定還硬是要我講個數字XD
: : 之前在4A公司實習過,大概知道情況
: : 由於創意人員的組織比較扁平,升遷機會不大
: : 所以新手創意人員會比新手AE高一些些
: : 但是對於小型公司的薪水我就真的一點概念也沒有
: : 想請問一下這樣應該開多少呢?
: : 純新鮮人,開28000合理嗎? 是政大本科系畢業的
: : 感謝有經驗的前輩指教啊!
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All Comments
By Jessica
at 2013-10-16T03:09
at 2013-10-16T03:09
By Joseph
at 2013-10-18T18:26
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By Yedda
at 2013-10-19T11:10
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By Aaliyah
at 2013-10-21T13:17
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at 2013-10-23T16:00
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By Robert
at 2013-10-24T17:26
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By Yedda
at 2013-10-25T08:58
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at 2013-10-25T12:29
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