加薪選項二選一 - 職場

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大家好!

今年因個人表現不錯

上司跟我說幫我個別加薪

但你明年的公司全體加薪就不能調整了

(公司全體調薪不是年年都有)

上司說公司整體調薪的幅度不知道多大

怕個別調薪幅度小,我會吃虧。

OS是如果齊頭式加薪,那我的個人表

現不就白費了...

各位前輩會怎麼決定?

1.先調再說,入袋為安

2.等公司全體加薪


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All Comments

Queena avatarQueena2016-12-31
先調再說呀,明年的事……
Joseph avatarJoseph2017-01-04
一個月領個兩三萬 還要被抓去關 真便宜 哈哈
推錯...
Isabella avatarIsabella2017-01-06
你先調是條多少阿
5%嗎
Noah avatarNoah2017-01-08
照以前的標準 全體1~3k 個人2k
Wallis avatarWallis2017-01-09
這做法好怪,如果選的少了不是有種表現好還被逞罰的感覺
Delia avatarDelia2017-01-13
我覺得要有照法規收費才安全 不可以私底下拿現金
因為有某國就是因為很多假錢 才會要重新印發票
David avatarDavid2017-01-16
這什麼爛制度
Adele avatarAdele2017-01-18
規定是一年內,碰上明年剛好要全體加薪...真的是爛規
Sarah avatarSarah2017-01-21
感覺這篇很多人推錯
Oscar avatarOscar2017-01-26
建議先拿,不然你過一段時間想離職不就很嘔
Adele avatarAdele2017-01-26
先拿啊 明年如果真的吃虧就走人
Rebecca avatarRebecca2017-01-28
先調再說 明年的事很難說
Lauren avatarLauren2017-01-29
推文怪怪的