半新鮮人轉職請給予意見 - 加班

各位好，有幾個問題想請各位給予寶貴的意見：

小弟是某私立大學日文系畢業，畢業前取得N1。
除了日文以外，目前沒有什麼特殊專長。

簡單介紹現在任職公司背景：

目前任職於中部某製造LED的公司，公司規模辦公室加工廠大約100人。
總公司在日本，主要外銷日本。
老闆為日本人，總經理也是日本人，工廠部門還有一位日籍工程師。

從進去到昨天剛好滿半年。待遇為底薪+語言津貼約35K。採行責任制，每天大多
做到七點，有時會到快八點；職稱為國貿但目前其實比較像業務助理。有說等工作慢慢上
手後再轉往日本線方面。

工作內容主要是處理國內訂單，開生產單交由工廠生產以及安排交貨；偶爾會客串一
下翻譯，但機會並不多。

由於公司非常看老闆的心情，所以沒有一定的制度。而國內訂單量很大，加上本身又
是新手(新人都會在工廠實習3個月，所以剛回辦公室3個月而已)，常會忙到受不了。
再加上業務主管是位性情較急，出錯較不輕易承認，而且會稍微推給我加刁難的人，一直
待的不是很愉快，有好幾次都快跟他翻臉，不過因為知道自己是新人所以都忍下。

也因為如此，今天到了另外一家中部製造商(日商，老闆日本人)面試日文品管一職，
隨後也接到通知希望我能回覆是否有意願去。

問題：
通知我的公司告訴我試用期3個月(24K+全勤1.2k)，試用期過後加3K。每年固
定調薪(目前公司也是)，餐費補助25元(目前公司無)，一樣週休二日，但加班有加班費，
有三節禮金跟季獎金(目前公司有夏季獎金)，每月薪資扣千分之五當福利金。這間公司薪
水帳面上看來跟現在有落差，但如果我去這間公司就會住家裡，能省下一個月5300的房租
，扣一扣其實實際收入跟目前公司其實一樣。而且這間公司規模又大於目前的公司(大約1
50人，日本、美國、泰國、中國、巴西皆有分公司)。

現在滿猶豫該去哪裡(新公司希望下星期給他答覆)，因為在目前的公司才待半年而已
，又不知道去新的公司未來會是如何。請各位給予寶貴的意見，謝謝。

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