友達、群創、日月光等線上徵才不影響 - 面試

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By Jake
at 2021-05-31T12:39

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友達、群創、日月光等線上徵才不影響 防疫層級拉最高

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國內新冠疫情居高不下,三級警戒防疫延長達6月14日,半導體、面板等科技大廠均將防
疫層級拉到最高,目前不影響營運。在人才招募的部份,雖然線上徵才計劃照舊,但新人
報到時間將因此延後。科技大廠坦言,針對國內疫情升溫,已有客戶表達關切,雖然不至
於有轉單情況發生,但病毒防不勝防,施打疫苗才是最根本的解決之道。

科技大廠陸續傳出有員工染疫的情況,不過營運作業均不受影響,友達表示,已將防疫措
施升到最高層級,隨時進行滾動式調整。在徵才的部分,友達表示,今年徵才人數維持
1500位,持續運用各類數位管道,包括友達官網、粉絲專頁等社群媒體宣傳各類職缺。因
應防疫,面談自5月起亦改採視訊方式進行。

因應疫情影響,群創全面啟動線上徵才,已全面停止廠區內徵才面談,為提供各校新鮮人
順暢的求職管道,於一站式求職Line@行動招募2.0平台設立校園徵才專區,以利新鮮人投
遞申請,且透過AI線上面談,進行求職面談,結束後亦可透過平台即時查詢面試進度,求
職過程中求職者無需移動,真正實現零接觸求職。

至於新人報到事宜,群創關懷新人健康狀況,從報到、新人訓到正式上班前會安排完整的
諮詢與課程等協助,新人一報到即接受健康關懷與諮詢,配合公司分組分流政策進行線上
課程,並遵循防疫規定全程配戴口罩。

國內擁有6萬名員工的IC封測大廠日月光,今年高雄廠預計徵才3千人。日月光表示,現在
徵才形式多轉為線上,並不影響到徵才的計劃,至於是否會影響到新鮮人就業的情況,則
還需要觀察。

日月光表示,從去年新冠疫情爆發以來,廠區的防疫工作一直非常嚴格執行,現在進入廠
區需要透過層層關卡,希望將防疫工作做到盡善盡美。

已有員工染疫的記憶體大廠南亞科也因應三級警戒,提升了相關防疫工作,也延後新人報
到、面試的時間。同時,在晶圓廠強化人流管制,限制3人以上群聚,也採取分組分流的
工作配置,避免空轉的情況發生,且以全自動化製造,加強遠端控制中心作業操控,同時
行政單位的部分,則啟動了代理人機制。

半導體、科技大廠的員工規模動輒以萬人為單位起跳,最怕疫情入侵。業者私底下表示,
病毒防不勝防,很多年輕人其實是無症狀的感染情況,即使量測體溫也無法防堵,除非是
全面性普篩,才可能找到更多的確診者與感源。

最後,業者認為,疫苗才是根本解決之道,隨著疫情真正能夠掌控,才可以讓整體工作環
境、人員調度等恢復過去的正常軌道。(楊喻斐/台北報導)

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All Comments

Quintina avatar
By Quintina
at 2021-06-01T13:30
有些工作可以在家工作的就改為在家工作,對公司營運有幫助

華新麗華與現職

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By Faithe
at 2021-05-31T01:36
大家好,本人國立化工碩畢,目前任職已有5年,年紀已經有到3開頭了 但由於工作越來越多,部門人手越來越少,導致個人工作量越來越大 所以想要試試看新的環境,目前已有拿到華新麗華的offer 之後也會面試華邦電,不過是WETX設備需要輪班,意願不高,就暫不討論 華新麗華(台中廠) 現職( ...

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John avatar
By John
at 2021-05-31T01:32
※ 引述《westwestman (北北東先生)》之銘言: : 大大們你好 對於未來相當迷茫 想詢問一些建議 : 先說明自身的狀況 : 教堂大學經濟系畢業 : 畢業後準備企管研究所 : 目前中興 中正 正取 中央備取(有機會 : 由於個人原因 : 期望畢業後2-3年 年薪破百 : 為此我會非常努力(課業實習都 ...

碩班重考的必要性

Daniel avatar
By Daniel
at 2021-05-30T18:06
大大們你好 對於未來相當迷茫 想詢問一些建議 先說明自身的狀況 教堂大學經濟系畢業 畢業後準備企管研究所 目前中興 中正 正取 中央備取(有機會 由於個人原因 期望畢業後2-3年 年薪破百 為此我會非常努力(課業實習都是 這段期間想著未來的職涯 甚是恐懼 深怕未來無法達到此要求(家庭原因 請 ...

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By Leila
at 2021-05-30T14:53
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真的很想進和泰汽車,有無錄取的訣竅?

Isla avatar
By Isla
at 2021-05-30T12:12
(代PO) 來回應一下, 和泰汽車也是我的第一志願 (這薪資水準應該是很多商管人才的第一志願啦XD), 但和泰汽車寧缺勿濫,員工才500多人,要進去不是靠學歷背景或特殊關係進得去的。 我自己是到第三關才被刷掉的,所以應該可以來分享一些經驗,給你參考: 【學經歷】 我自己大學是台大商管科系畢業, ...