台大蔡英文：18歲先工作賺學費 再念大學 - 職場

我是這樣想啦，

在台灣，一個高中，高職畢業學生能做什麼工作。

百分之九十不是技術員就是服務業，或者是3K工作跟業務，

台灣的老闆最喜歡的就是砍人力成本，基本上目前大學22K定錨效應。

老闆大概只會給這些十八歲的20,008元。(除了一些如泥造等吃勞力的)

然後看學生涉世未深，拼命的壓搾學生。

這些行業，基本上大多根本是學不到什特別技術的能力。

看看那些被建教合作，每一年都有剝削學生鬧上新聞的案例。

只是重覆性的機器人動作，對這些十八歲的畢業生根本無法讓他了解未來的方向。

而且等工作了三五年，再回去讀大學，東西一來早忘光了，要如何考上好大學!?

講都講的十分理想化，但卻不知道台灣社會的氛圍。

重點是改善勞工環境，並且從小讓家長與學生與老闆知道專業技術人才的可貴。

自己的興趣在哪，專長在哪，而不是從小填鴨式教育，逼每個人都要全才。

還有職務不分貴賤，不過這很難，需要花十年以上的時間，慢慢改。

現在一直喊缺人，沒人肯應徵的產業，不是缺人，是缺奴才，

你看台積電，大家搶破頭進去阿。

缺人的傳統產業，根本不敢把他們的薪資，工時及環境公開。

再來，傳統產業多是軍事化且不知變通的管理方式，只會扼殺這些十八歲的學生。

這邊有當過兵的應該知道，年輕的小朋友簽了志願役後，當兵當越久，腦袋就越奇怪。

別說年輕的小朋友，有些國立大學生或碩士或博士當兵當一年，腦袋也變的很僵化。

然後你說這些十八歲的朋友會變怎樣!?大概就是被洗腦洗到爆吧。

這些提出意見的，沒有一個是十八歲下工廠或工地工作的，然後提些考量不周的想法。

那些某某理事長，還不是都讓自己孩子乖乖讀書，有誰的孩子是直接下工廠當苦工幹起。

自己都不做了，還要他人做。

另外所謂的學貸根本是個假議題，一樣都是一筆錢，只是先給或後付而已。

我賺了一百萬是未來四年的學費，年輕人也會擔心花這一百萬，能不能有更好的工作。

我先欠一百萬之後要還，也是會擔心這一百萬花的值不值的，能不能有好工作。

最重要的是改善勞工環境並提升薪資水準。

之前就有說到台灣勞工的付出與所得比是負成長的，且程度名列世界前茅。

這才是真正要改善的地方。

現在十八歲不能先工作嗎!?能，一直都能。

重點是蔡英文是為了那些不願改善環境且薪資低落的工廠缺人而鼓勵十八歲先去工作。

※ 引述《Caress (愛撫)》之銘言：
: 蔡英文：18歲先工作 政府設教育帳戶
: http://udn.com/news/story/1/1527514
: 2016-02-26 19:40 中央社 彰化26日電
: 民主進步黨總統當選人蔡英文今表示，18歲的年輕人可以先工作再進修，由政府設立教育帳
: 戶，政府、雇主和年輕人都撥款，幾年後這筆錢就成為教育經費，這種做法有利人力養成。
: 蔡英文的產業之旅第三站今天來到台中和彰化，早上參訪台中火力發電廠，了解能源議題；
: 下午來到彰化鹿港的頂番婆地區，了解產業需地以及未合法登記工廠等議題，並和業者及產
: 業工會代表閉門座談。
: 蔡英文政策辦公室執行長張景森會後轉述，蔡英文指示像頂番婆這樣有歷史的生產聚落，除
: 了要處理汙染，還要完整規畫人才、勞動力供給、訓練、教育研發、生態、生活、整體設施
: 等。
: 業者反應傳統產業人力不足，張景森說，蔡英文提到一個想法，就是18歲年輕人先投入職場
: 再去進修，政府幫這個年輕人設立教育帳戶，政府、雇主和他自己都撥款，幾年後這筆錢就
: 能成為教育經費。
: 張景森說，這些年輕人除了不用擔心背負學貸，工作幾年後也比較清楚自己想學什麼，而從
: 職場上得到的實務訓練，也讓這些年輕人更加成熟，有利人力養成。
: 蔡英文並在會中提出「新工作制度」構想，主張擴大工時彈性，但必須搭配合理薪資以及正
: 常的福利，用以補充業界不足的勞動力。
: 張景森解釋，這適用於有家庭需要照顧者或者退休人士，他們擁有專業，但只願意釋出部分
: 時間勞動，業者只要增加勞動者的彈性，就可以取得社會更多的勞動力。
: 張景森轉述，蔡英文會中詢問業者對設置教育專戶、彈性工時制度的意見，與會者都表示「
: 非常歡迎」。座談會出席業者包括中華民國工業區廠商聯合總會理事長秦嘉鴻、彰化縣工業
: 策進會副主委賴博司、帝寶工業創辦人許敘銘、彰化縣工業會副理事長郭永斌等。

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