台灣的廉價勞工－麥當勞！ - 工作

我之前在麥當勞工作
升上組長後，時薪為105
幾乎是上晚班的工作
為1800~0030，這是班表上的排法
但是為了應付神秘訪客
店裡的經理會要求1730就要開始尋樓面，
看一下樓面的狀況還有貨品是否充足，
並且開始與中班管理人員做交接
這一段時間是不算薪水
刷卡只能刷1800整點，
況且，要等到八點過後，我們才能在客人看不到的地方
吃個東西，因為我沒有休息時間去吃飯。
因為晚班管理人員要做結帳，
又要盤貨，又要電腦ken in
又要看明天的貨量是否足夠，
若不夠要去調貨，
還要檢查服務員的清潔是否乾淨
這樣的時間，一定都會超過00:30
我最快的時間是用到凌晨一點
但是，我的薪資只算到0030
並不是上到什麼時間就是算到幾點的薪水
而且大官要看店
常常要用自己的放假時間，或者下班之後，
留下來做特清。這也是沒有薪水
反應給店經理知道
他只說，要升上月薪這個階段，這個就一定要忍耐之類的屁話
我覺得，不管我今天要不要升月薪，我現在是計時人員
我去工作，我就是應該要有薪資
而且，我從幾點做到幾點，就是要照算啊
哪有按照班表上的時間給薪資的
況且有時候忙到很晚，那些時間都不算。
覺得我若是月薪，我又不會去計較這個，
因為月薪有責任制，我們計時人員又沒有責任制
這是麥當勞的通病，每個組長做的要死要活
一個小時才多服務員10元，
為了什麼!為的只是要升上月薪
那何時會升上月薪~~沒有人可以肯定與保證
我有些同事，組長當了二、三年都沒有升上月薪
那樣怎麼生存下去啊!!
之前我還上大夜，一個月的薪資也不會超過一萬六
簡直是"台灣的廉價勞工"
想問有人是否和我一樣有一樣的遭遇
原本想要去跟水果日報爆料的，
讓他們的真面目讓大眾知道。
Update:
重點是我們每天都會有工時報表，每天的工時，就是按照班表上面的時間去key in
所以，即使我們加班了，有超時，也沒辦法證明說我有加班啊
無奈在這一點…我也有像勞工委員會反應過，
但是，總是提不出證據，後來也不了了之
我已經選擇離開了，不過覺得這樣的大企業，
居然這樣對待員工，很過份。