哪間公司的工會是有作用的? - 加班

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By Hedy
at 2014-05-26T22:30

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以我所知道的消息來看,好像除了國營單位外,
沒有公司的工會是正常作用的.

各位知道工會的作用嗎?工會除了婚喪傷殘發禮金外,
可以審核有關員工福利的事物,代替員工和資方協商薪資,
玩大點的,可以拒絕加班等不利員工的作法,
甚至可以發動員工罷工,這都是工會該做的事情.

以前呆的ic封裝產業,員工有兩千人,工會選舉都沒主動發布消息,
就寄個email了事,產線的員工根本沒信箱的,被選舉人也沒看到徵選,
知道時,就都是課長或是課長親友之類的,問候選人為何出來選?
結果說上面指派的,也不知道選什麼,也不打算為員工爭取啥福利,
他只是出來湊人數的,投票時就放個紙箱在那邊,
經過時也不會招呼你去投票,完全沒人任何人關心工會這回事.

反觀國營企業,選舉前1個月,就在那邊拉票發表政見,
還有黑函到處放送.才不到5百人的公司,為了工會選舉,
可以熱鬧2個月以上.

科技業不是都高知識分子?這種關係到自身權利的事情,
關心程度反而輸國營那些4~5年級的老大哥老大姊,
難怪台灣老闆爽爽過,因為工會都是自己人,沒人會去抗爭的.

另外地方工總或是全國工總,裡面的人都幾乎是國營單位的,
或是資方派的代表,指望他們替勞工出頭?洗洗睡比較實際啦.

法條都在那邊,受政府保護,不去研究使用,只是一昧怪罪資方政府,
祈禱他們發善心,犧牲自己的利益照顧勞工,那真的要老天開眼了!

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All Comments

Leila avatar
By Leila
at 2014-05-28T02:57
有相關知識的勞工階級太少 而且資方會盡可能打壓
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By Cara
at 2014-05-29T02:36
即使有工會組成 你會發現有過半幹部都是原管理階級以上主管
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By Sierra Rose
at 2014-05-29T04:27
台塑的工會很不錯
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By Faithe
at 2014-05-31T11:40
也只有這麼強悍的工會敢跟老闆嗆聲加薪不夠 在公司門口掛
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By Daniel
at 2014-06-05T02:03
布條 然後集體罷工的 基本上台塑的董字輩蠻不喜歡跟工會
打交道 因為工會很強勢 但這也是以前王永慶建立起來的
Oscar avatar
By Oscar
at 2014-06-08T11:37
台塑跟中華電信算強勢的
Audriana avatar
By Audriana
at 2014-06-10T15:55
比較值得提的就樓上說的兩工會 還有中鋼 台南教師 桃園電子
George avatar
By George
at 2014-06-12T21:02
高雄神教有企業工會 有跟沒有一樣 NXP 最近頻頻洗工會人數
工會人數增減表示 有心人士想修改團體協約...
Tom avatar
By Tom
at 2014-06-13T18:54
越來越多公司開始使用12H二休二輪班了 悲慘...
Faithe avatar
By Faithe
at 2014-06-14T18:26
中鋼
Irma avatar
By Irma
at 2014-06-19T05:21
中鋼和中華電信是國營轉的,有工會正常,台塑就沒聽過了!

通用矽酮

Robert avatar
By Robert
at 2014-05-26T17:39
※ 引述《palmenia》之銘言: : 小弟已爬文查詢過但找無通用矽酮公司的相關討論, : 因對此公司的職務(國外業務)很有興趣, : 想請教各位前輩們關於以下幾個問題, : 懇請各位前輩們給予經驗分享和指點, : 感激不盡!! andlt;(_ _)andgt; : 1. 工作氣份? 同事是否好相處,會不 ...

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By Irma
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請問一下有經驗的前輩 對於新鮮人的未來 科技業還是服務業比較好? 先說一下個人背景 前段私立學士 工科相關 英文能力中等 以科技業來說 知名大公司用人標準偏高 所以以我的資歷要進去不容易 沒有碩士學歷 升遷機會可能也低 現在拿到的OFFER 都偏代工廠或小公司的RD (30K左右/週休二日/須加班) ...

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Andy avatar
By Andy
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By Charlotte
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By Donna
at 2014-05-26T12:33
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