本魯弟先向各位前輩請安
剛剛在Salary版發文 想說也來請教這邊的意見
我7月就要加入四大的其中一間了
加班想必是躲不掉的 面試時老闆也說加班都可以報
小弟有點好奇 一般來說 可以不要求加班費 改成補休或積假嗎?
我知道法律規定是可以的
但事務所可以這樣做嗎?感覺大家都是領加班費
請各位幫忙解惑
謝謝
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剛剛在Salary版發文 想說也來請教這邊的意見
我7月就要加入四大的其中一間了
加班想必是躲不掉的 面試時老闆也說加班都可以報
小弟有點好奇 一般來說 可以不要求加班費 改成補休或積假嗎?
我知道法律規定是可以的
但事務所可以這樣做嗎?感覺大家都是領加班費
請各位幫忙解惑
謝謝
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