因考上後而改變 - 考試
By Hamiltion
at 2014-01-02T11:07
at 2014-01-02T11:07
Table of Contents
※ 引述《kaitouGamer (木乃香備命)》之銘言:
: 整件事可以用一句 那是你自己的問題 結案
: ※ 引述《chuckie (鹹魚)》之銘言:
: : 來國營工作一年後
: : 發現和想像中差非常多~
: : 慚慚感到後悔選擇這條路...(之前在台積電)
: 每次這種「進來了才後悔」的內容
: 我都忍不住想問「你有先好好打聽嗎」
: 從後面的推文回應似乎可以看出
: 你事前根本沒有做功課
: 被親友慫恿
: 言下之意彷彿就是說進國營是親友幫你做決定
: 所以你現在作不開心了 那你是要找親友負責嗎?
: 不是吧
: 不管怎麼說 不管你是近來前沒打聽後悔
: 還是有打聽但進來發現差距過大而後悔
: 不管是哪一種
: 你透露的訊息只有 「我好想離開喔」
: 那你怎麼還不離開!!
: 你透露的訊息只有你覺得國營相較台GG不好的理由
: 那你有想過比起台GG較好的地方嗎
: 要知道 有一好沒兩好
: 而且你既然懂得比較台GG和國營的好壞優缺
: 自然內心有把自己的尺來衡量那邊對你比較優
: 既然這樣 那你就把同樣的心思
: 看看其他國營考試 尤其國家考試是不是更符合你要的
: 如果你更緬懷在台GG的日子
: 就算回不去台GG 看在你有待過幾年台GG的經歷
: 總不可能全臺灣的科技業都容不下你
: 一切端看你究竟想要什麼而已呀 施主
: : 有時獨自一人時思考,發現這一年個性變了很多
: : 以前大學時還滿開朗、有信心的
: : 現在上班一整個死氣沉沉,變得不太想和別人接觸、聊天
: : 在前公司時也沒有這樣...可能現在面對的同事大多是5、6X歲的人吧
: 不要把同事的年齡當藉口
: 我現在待的單位就是有半數5、6X的人
: 他們的缺點頂多就是經常講古 要不就是興趣和我們差很多而已
: 但不可能完全無法相處
: 更別說有幾個比較厲害的大哥 幾十年的經驗真的不能小覷
: 而且國營的優點之一就是下班時間穩定
: 除非是輪三班 生理有點難調適以外
: 要培養健康生活絕非難事
: 我有同事四十多歲也是進來1年多 透過運動整個人瘦了快10公斤(反觀我3年還變胖了)
: 剛剛問他進來1年的心得 他說除了有些工作內容很莫名其妙以外
: 其他都很OK
: 我也待過整間公司幾乎都2、3十歲的科技公司(insyde 系微 有興趣就google看看)
: 相較之下國營比較沒那個活性沒錯
: 但整個人會變成死氣沉沉... 我想那是你個人問題
: : 在心情好時~也是會很正向的思考試著找回原來的自己
: : 不過也只有三分鐘熱度而以...
: : 我接的位置是準備要走的人,因而陷入想走卻走不掉的困境
: 雖然我不清楚你在哪間公司待什麼單位作那個職務
: 但有句話我不得不告訴你
: 你所在的職務、單位、公司
: 不會因為少了你而垮掉
: 不會因為少了你而垮掉
: 不會因為少了你而垮掉
: 因為很重要所以講三次
: 目前所有國營企業都在交接階段
: 人員分佈可以明顯看出老中青三階段
: 每個單位都在搞交接 新血這幾年都在陸續遞補
: 就算你不做走人 so what?
: 公司一定找得到新人遞補 就算你的職務真的重要
: 公司也一定會找有能力的上去
: 真的沒人才 那也是政府數十年對國營的人力政策的問題(亂搞人力精簡)
: 這不是你的問題
: 最重要的 不要把這當作不走、走不掉的藉口
: 你該考慮的 是你自己的生涯規劃
: : 整個個性、口條都變樣了..想去面試也沒有信心
: : 哀~看來我快得憂鬱症了...
: 現在的你 看起來就是陷入 想留留不住 想走走不掉 的困境
: 發這篇文要不就是抒發心情 要不就是希望鄉民給點意見
: 如果只是抒發心情 那沒什麼好說
: 如果是想要給點意見 那我一定會說
: 你自己決定吧
考前「好好打聽」是很重要,許多人在評估考試之前都會上來問一問相關問題,但是好像很常會被酸民酸「考上再說」……
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: 整件事可以用一句 那是你自己的問題 結案
: ※ 引述《chuckie (鹹魚)》之銘言:
: : 來國營工作一年後
: : 發現和想像中差非常多~
: : 慚慚感到後悔選擇這條路...(之前在台積電)
: 每次這種「進來了才後悔」的內容
: 我都忍不住想問「你有先好好打聽嗎」
: 從後面的推文回應似乎可以看出
: 你事前根本沒有做功課
: 被親友慫恿
: 言下之意彷彿就是說進國營是親友幫你做決定
: 所以你現在作不開心了 那你是要找親友負責嗎?
: 不是吧
: 不管怎麼說 不管你是近來前沒打聽後悔
: 還是有打聽但進來發現差距過大而後悔
: 不管是哪一種
: 你透露的訊息只有 「我好想離開喔」
: 那你怎麼還不離開!!
: 你透露的訊息只有你覺得國營相較台GG不好的理由
: 那你有想過比起台GG較好的地方嗎
: 要知道 有一好沒兩好
: 而且你既然懂得比較台GG和國營的好壞優缺
: 自然內心有把自己的尺來衡量那邊對你比較優
: 既然這樣 那你就把同樣的心思
: 看看其他國營考試 尤其國家考試是不是更符合你要的
: 如果你更緬懷在台GG的日子
: 就算回不去台GG 看在你有待過幾年台GG的經歷
: 總不可能全臺灣的科技業都容不下你
: 一切端看你究竟想要什麼而已呀 施主
: : 有時獨自一人時思考,發現這一年個性變了很多
: : 以前大學時還滿開朗、有信心的
: : 現在上班一整個死氣沉沉,變得不太想和別人接觸、聊天
: : 在前公司時也沒有這樣...可能現在面對的同事大多是5、6X歲的人吧
: 不要把同事的年齡當藉口
: 我現在待的單位就是有半數5、6X的人
: 他們的缺點頂多就是經常講古 要不就是興趣和我們差很多而已
: 但不可能完全無法相處
: 更別說有幾個比較厲害的大哥 幾十年的經驗真的不能小覷
: 而且國營的優點之一就是下班時間穩定
: 除非是輪三班 生理有點難調適以外
: 要培養健康生活絕非難事
: 我有同事四十多歲也是進來1年多 透過運動整個人瘦了快10公斤(反觀我3年還變胖了)
: 剛剛問他進來1年的心得 他說除了有些工作內容很莫名其妙以外
: 其他都很OK
: 我也待過整間公司幾乎都2、3十歲的科技公司(insyde 系微 有興趣就google看看)
: 相較之下國營比較沒那個活性沒錯
: 但整個人會變成死氣沉沉... 我想那是你個人問題
: : 在心情好時~也是會很正向的思考試著找回原來的自己
: : 不過也只有三分鐘熱度而以...
: : 我接的位置是準備要走的人,因而陷入想走卻走不掉的困境
: 雖然我不清楚你在哪間公司待什麼單位作那個職務
: 但有句話我不得不告訴你
: 你所在的職務、單位、公司
: 不會因為少了你而垮掉
: 不會因為少了你而垮掉
: 不會因為少了你而垮掉
: 因為很重要所以講三次
: 目前所有國營企業都在交接階段
: 人員分佈可以明顯看出老中青三階段
: 每個單位都在搞交接 新血這幾年都在陸續遞補
: 就算你不做走人 so what?
: 公司一定找得到新人遞補 就算你的職務真的重要
: 公司也一定會找有能力的上去
: 真的沒人才 那也是政府數十年對國營的人力政策的問題(亂搞人力精簡)
: 這不是你的問題
: 最重要的 不要把這當作不走、走不掉的藉口
: 你該考慮的 是你自己的生涯規劃
: : 整個個性、口條都變樣了..想去面試也沒有信心
: : 哀~看來我快得憂鬱症了...
: 現在的你 看起來就是陷入 想留留不住 想走走不掉 的困境
: 發這篇文要不就是抒發心情 要不就是希望鄉民給點意見
: 如果只是抒發心情 那沒什麼好說
: 如果是想要給點意見 那我一定會說
: 你自己決定吧
考前「好好打聽」是很重要,許多人在評估考試之前都會上來問一問相關問題,但是好像很常會被酸民酸「考上再說」……
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