國定假日補休 - 加班

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By Delia
at 2017-01-10T00:56

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我們公司是餐飲服務業
公司在今天公布了上班排班休假日計算
因為之後碰到了過年期間休假
主管是說初一到初三的假無法挪移
要就是當天休假或者當天上班補發加班費

我的疑問點是,現在的勞基法有規定
(1)國定假日不能擇日補休嗎?
(2)像是今年初一初二是碰到六日,公司規定是以一個月六日八天的假計算,這樣初一跟
初二兩天的假不就被吃掉了?

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Tags: 加班

All Comments

Jake avatar
By Jake
at 2017-01-13T10:25
被吃掉無誤
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By Christine
at 2017-01-16T20:43
要看你每日工時,不一定被吃掉。(四週變形工時)
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By Poppy
at 2017-01-18T22:52
初一到初三假無法挪移,意思是一定要這三天放?那你就
放啊
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By Skylar Davis
at 2017-01-21T08:52
不過這是國定假日,非休息日,不能合計
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By Hedwig
at 2017-01-24T00:02
(1)國假本來就可以跟其他工作日對調,有函釋(2)
被吃掉無誤

每天加班

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By Hamiltion
at 2017-01-10T00:07
獨自思考了很久,還是想問問大家的意見。 我目前的工作每天都要加班(有加班費), 從18:00開始每天加2~3小時不等, 偶爾只加1.5小時就覺得很開心了。 如果是我自己上班時間摸魚, 搞到要加班,那是我自己活該,自己的選擇。 可是,我從早上9點一進公司後,除了中午吃飯(也常拖到時間), 中間沒有停止地 ...

老闆省一例一休加班費的方法

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By Rachel
at 2017-01-09T23:30
我們公司為了避免掉一例一休所額外的加班費。 把所有員工另外轉進到另一間and#34;新的and#34;公司。 之後再把例假日的工作用外包的方式給所謂這家and#34;新的and#34;公司,做的人還是原本的員工。 因為老闆說新的公司可以設定週六日為工作日,例休日改為其他時間。 真是OOXX反正資方就有 ...

大家的體力真的都可以長時間加班嗎?

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By Yedda
at 2017-01-09T23:00
大家好 如題 常常聽在科技業的捧友說每天都上班1X個小時一樣生龍活虎 小弟不才 也是在節奏很快的電子業辦公室上班 上午九點打卡 一天之中電話 skype 會議不斷密集轟炸 到了七點就覺得精神很難集中了 七點過後要來看一下白天累積的e-mail 一行字常常要看兩三次頭腦才慢慢轉過來 後來覺得死撐沒意 ...

工作幾年後的7年級生 現在過得好嗎?

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By Carol
at 2017-01-09T22:28
看到大家分享也來分享一下自己的 浮浮沉沉的77 國立大學畢業 畢業後發現工作沒那麼容易 第三類組不想去醫院上班只好選做生意 畢業第一年被瘋狂壓榨 23K 一天10-12小時 周末要進辦公室 國貿相關 因為薪水太低工時太長 撐不了多久就閃了 不過老天果然還是有眼睛的 第一年被折磨完之後突然出現 ...

熬過關鍵時期公司要裁員

Rosalind avatar
By Rosalind
at 2017-01-09T17:41
本來只是想說在關鍵時刻離職不好 不然早就一直想離職 後來努力熬過關鍵時刻 把產品開發到了一個段落 已經都做完了 只剩下微小修改 結果主管反而不停刁難 一個小東西就一直說不行 怎麼都不滿意 也不說哪裡不滿意 一個很小的東西 ...