離職薪水在舊公司最後幾天能領雙薪嗎? - 離職Hedwig · 2017-01-11Table of ContentsPostCommentsRelated PostsA公司,1/21提離職,2/22走人去B公司報到,在舊公司從2/22一路請特休到2/28,那能同 時領到兩家公司的薪水嗎?有沒有違反政府法令?那勞保健保在技術上該如何處理? -- 離職薪水All CommentsNoah2017-01-14應該不會違法吧 理想狀況舊公司 2/28 退勞健保新公司 3/1 納入勞健保,可以先跟新公司說 3/1 在幫你加保Frederica2017-01-16千萬不要3/1 再加保.....出事你就慘Aaliyah2017-01-19勞保可重複保,健保可請新公司三月再保Zanna2017-01-21要舊公司把特休直接折現給你Tom2017-01-25為何不要求剩下假日換現?記得可以欸Dorothy2017-01-29別想得太好了新公司通常不會願意重複幫你保Gilbert2017-02-02請特休期間還不算離職新公司會要你延後報到Related Posts有關提離職的時間(可否在假日提?)有人是喜歡上班、熱愛上班的嗎?成大理工學士價國外薪水3倍物價3倍,台灣生活比較爽?面試應該戴眼鏡嗎?
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