天殺的..怎麼會有這種工作? - 職場

Xanthe avatar
By Xanthe
at 2010-10-05T20:48

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很認同版友說的 應該是我歷練不夠的原因吧

而且確實有點眼高手低了...這點我自己清楚

因為當初與這位小主管(未升主管前)還是同事的階段時

我們的相處好像沒那麼差...

一開始進到這家公司是以培訓幹部的身分進去的

但後來可能這位同事表現比較優秀 個性又刻苦耐勞

所以升上小主管了 開始對我施壓

因此心中有些不平衡吧...

這幾天我在想 我認為對方作的不好規劃不好

說不定在主管心中我還是個難稿的嫩草莓哩

哈~我想我會努力撐到年底的




※ 引述《tume (相信就能擁有!)》之銘言:
: 不好意思...前一次po時情緒太差
: 講的不清楚...
: 我真的不懂 工作中自己的定位在哪裡?
: 主管交辦的事項 一件接著一件
: 有時候彼此都是矛盾的
: 難道主管開口前都不會先考慮事情的優先順序嗎?
: 這樣真的讓我很無所適從耶~~
: 在這家公司裡 好像大家都很忙 可是都很盲目的做事
: 這樣惡搞不是很怪嗎?
: 看得出來同事們都工作的很無力 有熱誠也變的力不從心了
: 我覺得重點在於帶頭的人
: 要有"規劃"的能力阿
: 當你規劃好了 我們這些小職員們 都各自把本分內的事情完成
: 不是大家都過得很好嗎?
: 很不懂為什麼這麼簡單的事情 在這家公司會這麼難執行?
: 是主管真的無能 還是小職員的歷練不夠?
: 因為我也沒待過別家公司?
: 所以不懂這種情形是正常的嗎?
: ※ 引述《tume (相信就能擁有!)》之銘言:
: : 今天心情超X的...
: : 原本在我手上的A計畫在執行中 要交代給下游單位處理
: : 為期三周 但前幾天主管跟我說今天下午有一個會議請參予
: : 昨天又說今天早上有個廠商來請協助
: : 然後我就在三個地方跑來跑去
: : 搞得自己很累 三個都沒有做到100分
: : 這邊弄一下 那邊看一下
: : 還被下游單位說怎麼都把工作丟給我們
: : 主管自己去處理較重要接近核心的事務
: : 我忙了一天卻不知道自己做了什麼有意義的事情
: : 感覺自己參予了三件計畫 可是三件中我都不是重要或必要的
: : 頂多協同一下 指揮一下 記錄一下
: : 我到底是什麼??
: : 怎麼會有這種爛工作??
: : 還是社會新鮮人都要這樣被欺負~><

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All Comments

Elvira avatar
By Elvira
at 2010-10-10T20:43
你不會修改文章嗎?幹嘛一直回應占版面= =
Carolina Franco avatar
By Carolina Franco
at 2010-10-15T08:56
同一文章自己在那回~~PO了三次.請到文章列表自己文前按E
Hazel avatar
By Hazel
at 2010-10-16T13:54
不好意思,讓我講個比較不客氣的話:我覺得,你有點主觀意
Daph Bay avatar
By Daph Bay
at 2010-10-17T18:54
識在,一昧的認為這位同事升主管的做事方式不好。可是,你
有沒有想過,他可能不只贏在刻苦耐勞,或許他的做事方式,
Emma avatar
By Emma
at 2010-10-19T09:38
也是值得你去學習的?既然你是新鮮人,真的是建議你,放下身
段,多向別人學習
William avatar
By William
at 2010-10-23T19:00
很簡單的一件事:你根本沒有把你那位現任小主管當主管,你還
Ina avatar
By Ina
at 2010-10-28T14:52
是把他當同事看待,所以才會覺得為什麼他可以怎樣怎樣,但要
Daph Bay avatar
By Daph Bay
at 2010-11-01T17:53
知道他和你已經是不同層級的人了,他知道的訊息、被告知的任
務以及背負的責任都和你不同了,所以他可以那樣交辦事項,因
Lauren avatar
By Lauren
at 2010-11-02T07:04
為身為部屬的責任就是把交辦的事做好,而不是人家把事情整理
規劃好讓你方便做事
Dorothy avatar
By Dorothy
at 2010-11-04T17:25
舉了例子,我們公司之前設計一本特刊,封面交由年輕的美編先
Adele avatar
By Adele
at 2010-11-09T04:14
創意發想,她完成後主管看了開始大改,美編私下就大罵[全部都
照她講好啦!要我設計又要改我的東西,那我幹嘛做!],資深同事
Oscar avatar
By Oscar
at 2010-11-11T01:07
只告訴她[因為她是主管,她要對這本特刊的銷售數字負責,所以
Hedda avatar
By Hedda
at 2010-11-12T15:54
她當然有權把東西改成她想要的樣子,不然照著你的設計去做,
要是賣不好你是要怎麼負責?自掏腰包買個幾千本?還是每月
Yuri avatar
By Yuri
at 2010-11-14T00:34
扣薪補給公司?然後你要怎麼去和所有更高層老闆解釋?]
Edith avatar
By Edith
at 2010-11-16T06:18
WOW 樓上同事的解釋好像蠻有道理,可是總覺得被改還是覺
Caitlin avatar
By Caitlin
at 2010-11-18T22:54
得感覺很差就是了,心血都被改掉,先前的努力都白費了
David avatar
By David
at 2010-11-23T00:58
親愛的 你只是因為嫉妒以及憤慨所以在挑對方毛病
用"對方規劃能力很差"來掩飾"他好像比我強"的挫折感
Delia avatar
By Delia
at 2010-11-23T02:38
我覺得你應該換工作。等你換過工作就會發現 每間公司都有他
Adele avatar
By Adele
at 2010-11-26T21:37
自己的問題 說不定現在公司這問題簡直就是小到不行 但我們說
都沒有用,等你自己換過幾個工作就會瞭解了。

該如何上軌...

Elizabeth avatar
By Elizabeth
at 2010-10-04T23:26
我是念夜校的學生 現在待的公司算是第一份的工作 目前做不到一個禮拜吧 以前在補習班上班時可能是因為同事都差不多年紀 所以就很容易搭上線一下就混熟了 可是現在的公司除了我和會計其他全都是業務 而且年紀都至少大我十歲 再加上我的位置是在超角落 看著跟我一起進來的業務都跟其他業務慢慢混熟了 就覺得好羨慕喔ˊˇˋ 可 ...

天殺的..怎麼會有這種工作?

Poppy avatar
By Poppy
at 2010-10-04T22:05
不好意思...前一次po時情緒太差 講的不清楚... 我真的不懂 工作中自己的定位在哪裡? 主管交辦的事項 一件接著一件 有時候彼此都是矛盾的 難道主管開口前都不會先考慮事情的優先順序嗎? 這樣真的讓我很無所適從耶~~ 在這家公司裡 好像大家都很忙 可是都很盲目的做事 這樣惡搞不是很怪嗎? ...

關於辦公椅靠墊的選擇推薦..

Jessica avatar
By Jessica
at 2010-10-04T13:51
最近越來越覺得腰酸背痛~平常都使用普通的大抱枕看來已經不敷使用了atat 本來想買記憶靠墊+坐墊的~如下網址 http://tw.page.bid.yahoo.com/tw/auction/1212128237?u=lisan1735 不過同事就有推薦這種 他說物美價廉XD http://goods.r ...

沒心

Ophelia avatar
By Ophelia
at 2010-10-04T00:56
之前想走被慰留了... 因此就想說再試試看 但是我發現我根本完全and#34;沒心and#34;在這個工作上! 就是 我and#34;本能地and#34;抗拒增進對這項工作的知識 之前被主管派了一項重要的任務 因此要翻很多很多的資料去了解 可能是這個行業本來就不是我要的 所以被這樣交代反而壓力 ...

[職場離職時機

Erin avatar
By Erin
at 2010-10-03T22:10
我是社會新鮮人 在補教業工作 但現在想離職了.... 我工作約有2 個月半了... 想提離職 但一直找不到與老闆私下說離職的時間 心裡也在想 快接近領薪日了.... 這樣說不知雇主會不會不開心... 還有目前我做未滿三個月 看過別人有提過可當天離職 但目前機構好像蠻缺人的 所以不知會不會被要求找到人才能離 ...