女性低薪怪誰？ - 薪水

公司有一半以上是女性員工、有做很久的、也有剛進來的、

但薪水大都比男性的還低、然後一天到晚靠背為何男性領的錢較多

但我觀察後發現、大部分的女性聊天時間比工作時間還長

裝個水不聊個20分鐘好像很對不起自己、送個文件也要聊

然後三不五時在用團購

事情就沒很多、實際做下去大概也只花我不到3個小時就把她全部的工作完成

三不五時就請個假、遇到大月請的更兇

話題只會環繞在自己的老公、
很久以前去國外玩的經驗、
最近公司的八卦、

不懂這樣的工作量有什麼好靠背薪水的

整天怪別人領的多、然後底子不強、外語差
上班fb當工作、然後造成一堆老闆覺得請女性用低薪即可

這…女性自己的低薪怪誰？


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