對於背後亂講話的主管 - 職場

很多主管啊 常常為了害怕被屬下追過去 自己的權位不保

就會在老闆或其他主管同事面前 偷偷講屬下壞話

沒辦法參與這些主管會議或交流管道的屬下 就很吃虧

導致非自己部門的同事 以及主管 都誤以為被傳謠言的人真的是這樣的人

但實際上的狀況是 主管不會帶人也沒有能力 只會吸取屬下的功勞

有時候邏輯錯亂被屬下頂個兩句 就記恨在心 開始叮一些有的沒的

或者把自己出的包推到沒辦法為自己辯護的屬下身上

甚至自己逼屬下作屬下覺得報上去一定會叮的報告
(然後真的被上面罵了就出來幫腔說 對啊你報告怎麼寫這樣)

對於沒有辦法站在平等立場沒有發聲管道的屬下

往往不只是團隊的困擾 也是公司的不定時炸彈

有些人不去管主管愛怎麼顛倒是非

但久了就會發現自己的印象被一些莫須有的謠言一直打壞

長期也影響了發展機會

遇到這樣狀況 該怎麼處理比較妥當?


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