小公司十人出頭 但過半同事年資不到半年 - 薪水

看了很多七年級的文章
我也是七年級的
因為網路上可以查到我的許多資料

我就不多說了

我覺得很多人都會有創業的夢
與其百分百資金靠自己提供
倒不如投入小公司經營

若可以輔佐小公司經營的有聲有色
當輪到自己開業時
一定會比較沒有問題的

而回文是我之前分身id寫的文章
時至此時此刻
仍是很有參考價值

就提供給大家做思考囉！



※ 引述《qa12345 (滿足的感覺)》之銘言：
: 其實我有個很樂觀的想法想提供
: 如果應徵的公司規模小
: 我會覺得這反而是
: 一個非常好的機會
: 怎麼說呢？
: 讓我們來談談創業
: 這個每個人的夢想
: 如果今天你要創業
: 一定需要有一筆資金
: 還有開發市場的能耐
: 也必須忍受新興公司
: 不被市場重視的失落感
: 還有找尋員工的不順利
: 這些都是創業要面對的困難
: 也對於現今大公司林立的環境來說
: 謀生的條件也相對的艱難
: 且創業初期的收入
: 有時可能有
: 有時也可能沒有
: 那又何必非得執著在創業呢？
: 就投入一家小公司吧！
: 把自己的初衷記得
: 先乖乖地做個守本分的員工
: 如果公司規模愈小愈好
: 因為如果你真的很優秀的話
: 相信不需要很多年工作的累積
: 你就是公司非常重要的人力
: 既然你非常重要
: 你又很優秀
: 就再把公司的業務一起做大
: 讓公司的業績蒸蒸日上
: 相信你也可能會獲得更好的報酬
: 這跟創業要的結果不是很雷同嗎？
: 但不一樣的是
: 雖然不能當老闆
: 但也不需要承擔當老闆的風險
: 輕鬆做員工就好
: 且創業初期可能沒收入
: 但投入一家小公司工作
: 就算薪水只有22K
: 也勝於無收入時的苦惱吧！
: 且努力工作後的未來
: 實在是充滿想像
: 有機會前途無可限量
: 有何必計較眼前近利呢？
: ※ 引述《souldragon (太極螺旋)》之銘言：
: : 這公司包的還是公家單位的業務 照理來講收入應該算穩定
: : 結果同事裡有超過5人 竟然都是去年底或今年初才來的
: : 除了一二位和老闆比較有關係的核心人物待了三四年
: : 其它人都做不到半年 這有什麼可能的原因嗎？？
: : 我自己是覺得這邊的待遇中下不是很好
: : 實在是因為去年中開始找工作超過半年都很不順
: : 只好來這邊 (比自己以前做的多數職缺起薪低)
: : 也不知道會做多久 覺得一直處在人生的低潮
: : 想要找個制度和待遇至少中間 (以上)
: : 的公司覺得都很難.. 唉

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