職場工作經驗和學歷 - 職場Vanessa · 2014-06-22Table of ContentsPostCommentsRelated Posts 大公司都有用人的制度標準 如果一個是學士但有2~3年相關工作經驗的人 和一個碩士非相關科系的人 假設都錄取同份職缺 以上列的例子來看各位的公司核出來的薪資哪一個人會比較好呢? 因為本公司好像都是學歷導向 以上例子看碩士會拿到比較好的 各位的公司是如何核定呢?或是有其它的面向可以提供想法討論,謝謝。 -- 職場All CommentsAnnie2014-06-23碩士多6k的話,學士一年要加薪2k才追得上,你考量這兩個參數的可能性就有答案了Jack2014-06-26我的工作經驗,如果是程式設計師,學士的薪水一定比較高Genevieve2014-06-29大部份的公司先看年資,除非學士的是6年,碩士的是3年Olivia2014-07-03就有機會差不多或碩士比較高,但我遇到情形都是學士高於碩士Lydia2014-07-06碩士非相關科系,基本上有些公司就限定資工、資科、資管Hedwig2014-07-07非相關系還會牽涉到錄取機率,以及在人資階段就被忽略resumeCallum2014-07-11我遇過很多五年以上程式設計經驗的,有的只有專科畢,但是Freda2014-07-12他的薪水多我很多,實際上大部份的公司還是看工作經驗為主Kumar2014-07-14假設你是寫程式的話是這樣Vanessa2014-07-19你覺得你公司是學歷導向,那你應該要用同事之中,學士與碩士Eartha2014-07-19至少都有5年以上的工作經驗去比,你就會發現一件事Barb Cronin2014-07-21就是媽迎告不會做事Related Posts存錢到一百萬?為何第一份工作的薪水很重要?這樣的薪資?請教簽約問題文科新鮮人自傳求批
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