年後想換工作 - 職場

※ 引述《greyheart (心灰)》之銘言：
: 如題
: 其實我覺得員工會想跳槽或換工作必定是有跡可循
: 小弟我是剛出社會一年多的菜鳥
: 以前看到版上有人因為人際方面的問題而想要離職而覺得沒必要
: 但自己真的碰到了卻是一番箇中滋味 且聽我姍姍道來
: 前年剛就職的時候 我們單位置一課長下面五位幕僚
: 想當然爾我是最菜的
: 但當初在最一開始的時候就覺得裡面某位資深同事對我不大友善 我也沒有特別去惹她
: 後面很愛在我工作上挑我的毛病找我的碴 剛開始做對新業務不了解犯錯難免
: 我也盡心盡力的學 丟給我東西我也想說就多作多學
: 甚至時常加班到七八點 為的就是想趕快上手
: 想當然爾多作必定是有多錯的機會 自然給了他一些施力點
: 後來想想 他們以前丟給我的量是後來新進的兩位同事的份
: 是說那位同事 我也盡量不去招惹他（其實也沒什麼好招惹的
: 他自己做的東西也有錯 但卻很愛在我做錯的時候大肆去跟人家抱怨
: 反之我為了皇城之內的和氣 他錯了我也想說算了不想另外去說什麼
: 課長以前對我的態度是不錯的 但我想他大概是有去說些什麼
: 後來課長對我的態度也是每況愈下
: 有時候覺得 我對他容忍 是不想破壞工作上的和諧 畢竟真的撕破臉單位那麼小
: 大家工作起來也不舒服
: 但最近開始覺得 是不是有時候替別人想太多是害了自己
: 後來來了一位同事 人也不錯
: 跟他聊起的時候深深覺得自己的社會歷練果然還需要加強
: 怎麼待人做事等等 我需要學的地方實在是太多了
: 以前以為的事情 想要以和為貴
: 當學生跟在職場果然是真的差很多
: 不是像以前學生時代以誠待人就可以解決的
: 說了這麼多 最近的氣氛讓我已經不是很想繼續留下來了
: 雖然後面也有兩個菜的（蔽單位流動率一直很高
: 事情也分擔不少 下班時間也正常許多
: 現在覺得 有些問題自己真的碰到後會是另外一回事
: 現在有點苦澀的抉擇
: 當初會讓我想留下來的原因 是因為主管對我很好 薪水還過得去
: 現在又因為在這裡的資歷也有一點點了
: 想說是不是該繼續在苦撐一年繼續在累積年資
: 可是想到上班時候的那種氛圍就覺得痛苦
: 想離開的原因 首要一定是因為那個人
: 一來我其實蠻想回到自己的專業領域 找個財會類的工作
: 目前工作性質是偏成會類的 我想在換工作應該也有一定幫助
: 也許有人會問 我一定是哪裡惹到他了 或是有什麼隱情不講
: 但真的沒有！！！
: 雖然他很愛一副老鳥姿態 但理論上我也是都尊重他
: 不論是年資還是年紀上都是
: 實在是覺得自己蠻無辜的 怎麼覺得工作上處理人的事情還比工作本身的事情重要
: 雖然不能控制自己喜歡誰或討厭誰 但我也不在人家背後講他什麼
: 我自己也是真的不喜歡他啦 畢竟誰會對一個對自己不友善的人有好感
: 有時候想想也蠻可惜的 在這邊一年多的時間也和其他單位的人也建立起一些交情
: 如果可以在重來一次的話 我覺得我會處理的比現在更好
: 我新來的同事跟我說 他剛出社會的時候也跟我一樣
: 但我想人總是要經歷過這麼一段 也算是一種學習吧
: 所以各位建議我年後就換工作嗎 說實在已經忍他到一個極限了
: 今年我也才26歲 想說是不是可以在多看看
: 但這次要找應該會好好找了 目前這個工作當初在找是真的有點急就章
: 不然我當初應該還是會想找財會類的工作
: 以上

這篇文章讓我很有既視感 XDD

當初進公司因為跳領域，所以幾乎是從零開始學，

小主管指派一個前輩A來教我，

前輩A人際關係公認的好，但是如果類似的問題一直問她，

她會很不悅，因為前一份工作養成的習慣，

如果有一點點不確定的地方，自己都會Double Check再問一次，

站在前輩A的角度來看，她覺得你一直問類似的問題很煩不太想回答，

而且在背後對我頗有微詞，

久而久之問東西常常得不到回應，一個人悶頭做，

覺得自己在虛度光陰，一度想要另謀他就。


過了幾個月，小主管覺得這樣不行 (真是救星...)

重新指派前輩B來帶我，

前輩B開宗明義的說，別人怎麼教你我不管，

你有問題就盡管問，同樣的問題就算你問一百遍都沒關係，我不怕你問，只怕你不肯學，

他說因為他以前也曾被老鳥同樣對待，所以希望能拉我一把，

多虧了前輩B這個貴人，

教了半年總算可以獨立作業，

有了這一段經歷，個人對前輩B跟小主管非常尊敬，

只要能力所及的事情，都不會推辭，並且盡力達成。


後來主管應該是覺得我配合度高吧，

分組別的時候都派我到新的team，想讓我多學東西，

長期觀察下來做的都還算OK，接著就派我到外國出差了，期間也順利升職等，
(部門裡大概有7成以上是還沒到外國出過差的包括前輩A，小弟目前已經去過兩個國家)

前輩B某天跟我說，我的工作能力早就已經超過前輩A了，

上面這一段有點自吹自擂，

但是多虧了小主管跟前輩B當初沒有放棄我，否則根本不會有後來這些進展，


工作越來越得心應手，有正面的心態學東西真的很快，

後來開始常出現前輩A跑來向我請教工作上的問題的情況，

(反過來教 以前教你的人有種莫名的爽度 XDDDD )

其實我能理解前輩A當時的心情，所以對他沒有什麼不佳的評價，

後來大家也都成為好朋友 (三不五時會一起聚餐的那種)


落落長打了一堆，

結論是如果你現在有能溝通會識人的主管，

那就繼續累積實力吧，

等到工作能力到達老闆跟同事都能肯定你的時候，

別人愛怎麼講都不會動搖你的地位，


不過如果老闆會被閒言閒語影響又不懂觀人的話，另謀高就也不失是一個選項。

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