各位板友鄉民好,大家好 打給厚 歹嘎豪 空幫挖 撥啊諾伊奇
本魯潛水已久鮮少PO文,在salary板也是第一次PO文,
已仔細確認板規,如果仍然有不符之處請不吝提醒(雖然我不會修文....毆)
排版如有傷眼之處也請多多包含。
正如標題,小魯任職的公司即將在6/26~28舉辦員工旅遊─雪山登頂。
為什麼會辦這種看似非常健康的員工旅遊,其實是因為老闆個人的往日興趣,
什麼登山攀岩blabla(老闆常吹噓他以前去哪去哪幹嘛幹嘛)。
不禁讓我們幾位無意參加的員工聯想,根本是藉員工旅遊之名拉大家陪他重溫往日時光。
(甚至他邀請他公司外的異性好友)
員工旅遊內容是在五月初宣布的,當下大家反應不是很熱烈。
老闆常常興致來就講些事情之後健忘沒有下文,
這件事我們也如此天真認為。
結果星期一他就在LINE公司群組說:
「6/6晚上舉辦行前說明會,行程說明及一個月自我訓練菜單。」
不想去的我們幾位都大翻白眼無言。
不知道要怎麼勸退他這個異想天開念頭。
介紹一下公司組成,
公司規模不大,老闆在內五個人。
除了老闆之外,大家都不太想去,
再來,員工當中沒人有爬過百岳的經驗,頂多我烘爐地(本魯永和人)
甚至一半是女性。
星期一醞釀到今天,伸頭一刀縮頭一刀,
我和另一位女性同事就在下班前開口報告無法參加,
結果依舊是強迫參加,對話大意節錄如下:
本魯:「老闆,我女朋友那陣子要回台灣,要陪女友我沒辦法參加。」
(女朋友被她任職公司長期派駐在中國,3個月回來一次,待1週~10天。
每次都是3個月才能回來,她確實真的那陣子要回來我沒扯謊。)
老闆:「叫她一起來阿~她沒在運動不能爬?那她要回來幾天?去爬山3天也沒幾天,
星期五六日爬嘛,我會給大家補假星期一。」
(講的一副福利大放送老闆大發慈悲的口氣....
對!這我也很疑惑,憑什麼員工旅遊要佔去我周末休息寶貴時間?百思不得其解!)
另一位女同事:「老闆我算過我那陣子生理期會來,我生理期很規律。」
(同事在PTT被我出賣了XD)
老闆:「我可以幫你準備延經藥
我可以幫你準備延經藥
我可以幫你準備延經藥(太不可思議所以重複三遍)
你們不能不去,我錢已經付了。」
女同事臉上三條線非常無言~~
聽到這邊我覺得多說無益,面無表情收拾東西下班回家。
各位神通廣大的鄉民有沒有什麼錦囊妙計?
救救我們幾位水深火熱只想好好在週末假日放空休息的小員工~~
文長,內容混亂實在是被這事逼瘋了覺得很有壓力,請見諒。
謝謝各位~~救救我們~~~
--
本魯潛水已久鮮少PO文,在salary板也是第一次PO文,
已仔細確認板規,如果仍然有不符之處請不吝提醒(雖然我不會修文....毆)
排版如有傷眼之處也請多多包含。
正如標題,小魯任職的公司即將在6/26~28舉辦員工旅遊─雪山登頂。
為什麼會辦這種看似非常健康的員工旅遊,其實是因為老闆個人的往日興趣,
什麼登山攀岩blabla(老闆常吹噓他以前去哪去哪幹嘛幹嘛)。
不禁讓我們幾位無意參加的員工聯想,根本是藉員工旅遊之名拉大家陪他重溫往日時光。
(甚至他邀請他公司外的異性好友)
員工旅遊內容是在五月初宣布的,當下大家反應不是很熱烈。
老闆常常興致來就講些事情之後健忘沒有下文,
這件事我們也如此天真認為。
結果星期一他就在LINE公司群組說:
「6/6晚上舉辦行前說明會,行程說明及一個月自我訓練菜單。」
不想去的我們幾位都大翻白眼無言。
不知道要怎麼勸退他這個異想天開念頭。
介紹一下公司組成,
公司規模不大,老闆在內五個人。
除了老闆之外,大家都不太想去,
再來,員工當中沒人有爬過百岳的經驗,頂多我烘爐地(本魯永和人)
甚至一半是女性。
星期一醞釀到今天,伸頭一刀縮頭一刀,
我和另一位女性同事就在下班前開口報告無法參加,
結果依舊是強迫參加,對話大意節錄如下:
本魯:「老闆,我女朋友那陣子要回台灣,要陪女友我沒辦法參加。」
(女朋友被她任職公司長期派駐在中國,3個月回來一次,待1週~10天。
每次都是3個月才能回來,她確實真的那陣子要回來我沒扯謊。)
老闆:「叫她一起來阿~她沒在運動不能爬?那她要回來幾天?去爬山3天也沒幾天,
星期五六日爬嘛,我會給大家補假星期一。」
(講的一副福利大放送老闆大發慈悲的口氣....
對!這我也很疑惑,憑什麼員工旅遊要佔去我周末休息寶貴時間?百思不得其解!)
另一位女同事:「老闆我算過我那陣子生理期會來,我生理期很規律。」
(同事在PTT被我出賣了XD)
老闆:「我可以幫你準備延經藥
我可以幫你準備延經藥
我可以幫你準備延經藥(太不可思議所以重複三遍)
你們不能不去,我錢已經付了。」
女同事臉上三條線非常無言~~
聽到這邊我覺得多說無益,面無表情收拾東西下班回家。
各位神通廣大的鄉民有沒有什麼錦囊妙計?
救救我們幾位水深火熱只想好好在週末假日放空休息的小員工~~
文長,內容混亂實在是被這事逼瘋了覺得很有壓力,請見諒。
謝謝各位~~救救我們~~~
--
All Comments