很兩極化的老闆 - offer
By Rebecca
at 2020-07-21T16:27
at 2020-07-21T16:27
Table of Contents
我的老闆是大學教授
也是我的碩士論文指導老師
人很好
但是不擅長公司管理
決策也顛三倒四
讓人無所適從
既是老闆又是老師
理應尊敬有加
可是上個月我在他面前踢翻垃圾桶
那時我想像垃圾桶是他的頭
起因是客戶來電
說我送的機器缺件
老闆問都沒問
先把我數落一頓
幸好我送達貨物時 一向會拍照存證
等我拿出照片證明自己的清白
他才去跟對方解釋
原來是對方收件的保全遺漏了其中1個箱子
在踢翻垃圾桶的當下
我跟老闆說
第一時間你只相信付錢給你的人沒有關係
但是完全不相信我這送貨多年
還沒出過差錯的員工與學生
真是太傷人了
自從那一天起
我覺得工作越來越不快樂
時常有負面思考
想起庸才老闆所有的不好
現在已經在考慮辭職了
每個人都有自己的罩門
像我不喜歡不被信任或受到不平對待
如果原PO不喜歡挨罵 工作不開心
再加上又有跑道可以轉換
我覺得辭職 去別的公司體驗一下無妨
※ 引述《doorfan (門)》之銘言:
: (代po)
: 外商 老闆外國人
: 老闆人很好 很常請吃飯 做得好的時候 會隨興地給獎金
: 工作能力好 也願意教你
: 但是不容許你出錯 一旦出錯 就把你罵到臭頭
: 罵你罵到站整整三小時也是有的 大罵頻率大概一兩個月一次 小罵一個月一兩次
: 被罵的時候真的會壓力大到崩潰,他會大嘶吼,然後一直逼問你,你怎麼會這樣做?把你講的好像你好吃懶做,不用頭腦上班,然後同樣的話會一直輪迴,連續罵三個小時都是正常
: 罵的過程倒是不會罵髒話或是侮辱字眼,罵完之後也就過了
: 情緒不會延續
: 現在我有一個比這份工作年薪多三萬,也是外商,工作超自由的offer,老闆不在台灣,年假也是現在這裡的兩倍,只是公司規模沒有現在這份大
: 工作內容的話 沒有特別喜歡哪個 都差不多
: 大家覺得該走嗎?是我太草莓嗎? 大家怎麼看待呢?
--
也是我的碩士論文指導老師
人很好
但是不擅長公司管理
決策也顛三倒四
讓人無所適從
既是老闆又是老師
理應尊敬有加
可是上個月我在他面前踢翻垃圾桶
那時我想像垃圾桶是他的頭
起因是客戶來電
說我送的機器缺件
老闆問都沒問
先把我數落一頓
幸好我送達貨物時 一向會拍照存證
等我拿出照片證明自己的清白
他才去跟對方解釋
原來是對方收件的保全遺漏了其中1個箱子
在踢翻垃圾桶的當下
我跟老闆說
第一時間你只相信付錢給你的人沒有關係
但是完全不相信我這送貨多年
還沒出過差錯的員工與學生
真是太傷人了
自從那一天起
我覺得工作越來越不快樂
時常有負面思考
想起庸才老闆所有的不好
現在已經在考慮辭職了
每個人都有自己的罩門
像我不喜歡不被信任或受到不平對待
如果原PO不喜歡挨罵 工作不開心
再加上又有跑道可以轉換
我覺得辭職 去別的公司體驗一下無妨
※ 引述《doorfan (門)》之銘言:
: (代po)
: 外商 老闆外國人
: 老闆人很好 很常請吃飯 做得好的時候 會隨興地給獎金
: 工作能力好 也願意教你
: 但是不容許你出錯 一旦出錯 就把你罵到臭頭
: 罵你罵到站整整三小時也是有的 大罵頻率大概一兩個月一次 小罵一個月一兩次
: 被罵的時候真的會壓力大到崩潰,他會大嘶吼,然後一直逼問你,你怎麼會這樣做?把你講的好像你好吃懶做,不用頭腦上班,然後同樣的話會一直輪迴,連續罵三個小時都是正常
: 罵的過程倒是不會罵髒話或是侮辱字眼,罵完之後也就過了
: 情緒不會延續
: 現在我有一個比這份工作年薪多三萬,也是外商,工作超自由的offer,老闆不在台灣,年假也是現在這裡的兩倍,只是公司規模沒有現在這份大
: 工作內容的話 沒有特別喜歡哪個 都差不多
: 大家覺得該走嗎?是我太草莓嗎? 大家怎麼看待呢?
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By Eartha
at 2020-07-23T16:35
at 2020-07-23T16:35
By Bennie
at 2020-07-27T20:58
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By Damian
at 2020-07-29T04:05
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at 2020-08-03T02:49
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By Thomas
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By Jacky
at 2020-08-09T18:27
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at 2020-08-10T17:41
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at 2020-08-14T11:50
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at 2020-08-19T00:19
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