急!!!!!!!國立聯合大學台灣語文與傳播學系面試 - 面試

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By Daniel
at 2014-06-07T00:00

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急!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
如題
請問教授會問些什麼問題
Tags: 面試

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Hazel avatar
By Hazel
at 2014-06-11T05:48
ANS:
繁隆回答你:
國立聯合大學台灣語文與傳播學系面試請問教授會問些什麼問題 ?
ANS:
A:沒人知道會問甚麼題目只能從大相向著手:
ANS:
面試前的注意事項 :
1、認識自己要甄試的科系特色及教學研究內容,暸解自己為什麼要進入這個學系?及將來如果有機會進入此科系,你的讀書計畫是什麼?
2、熟悉自傳、讀書計劃和所繳交之相關資料作品內容,以便面試時適當表現自己的專長與特點。
3.會不會問一些時事之類的??---->如有問到在你所之範圍內回答,若不知道,可以用下列方式處理:
不好回答時要怎麼有技巧性的轉彎 ? 1、針對沒有把握題目,先面帶笑容,試探以下參考性說法,「這個問題我不是那麼深入,以下僅能就我所知,由幾方面分析盡量回答)……」 。2、面對不會的問題:(1)先深呼吸調節情緒 (2)可以委婉表達是否可更換題目 (3)若教授允許,可針對該系所自擬題目,一來以示你對該系所平時的偏愛,再來則自己掌控時間
4.面試當天要穿什麼衣服?
ANS:
面試穿著:
不要穿T-Shirt +有破洞牛仔褲,如參加宴席的正式衣服之類
1.服裝儀容整齊,頭髮平整,切忌奇裝異服、怪異髮型。
2.服裝儀容應講求端莊、大力及整齊清潔。
3. 襯衫+學校制服褲子+運動鞋 這樣OK--->整齊清潔
B:甄試的科系特色及教學研究內容,暸解自己為什麼要進入這個學系?
ANS:
5.了解國立聯合大學台灣語文與傳播學系:
特色:
一、本系已成為台灣語言、文學、文化與族群研究的主要搖籃:
本系原以發揚弱勢族群語言文化為宗旨,再加以本系提供紮實的客語/台灣語文訓練有關。假以時日,本系在這方面的角色與努力必然受到更大的肯定與發揮。

二、本系課程奠基於台灣文化主體性、掌握在地文化全球化的趨勢:
本系課程安排從多元的傳播、文化、文學、語言等層面,挖掘台灣多元文化的有形、無形資源,藉以加強解釋台灣的在地文化轉譯與再現。在此同時,本系亦將力求與國際接軌,尋求台灣文化在「全球化—本土化」光譜中的位置。

  本系在過去數年,曾主辦「文化自主性與台灣文史藝術再現」跨學科國際研討會、台灣中小學教師客家研習營等多項大型整合性學術活動,邀請多倫多大學前校長Dr. Perron至校與知名作家李喬對談,100年也舉辦第一屆「聯大詩歌節」,邀請詩人吳晟、客家歌手林生祥、歌詞創作者鍾永豐等至校演講及演唱,另外也舉辦論壇,邀集五位笠詩社詩人回顧本土重要詩社「笠詩社」的重要文化資產。目的都在於掌握全球化與本土化的趨勢。此外,本系也開設多門以英語授課課程,與國際知名學府展開合作,希望能拓展同學眼界,爭取在地文化全球化的機會。
6.了解國立聯合大學台灣語文與傳播學系:教學研究內容:
教學研究內容:
台灣語文與傳播學系成立於2004年,是本校人文社會類科的第一個學系。面對台灣本土語言文化快速流失的危機,基於一份對於台灣母土的深厚情感與強烈的使命感,本系以培育兼具台灣文化素養與現代傳播技能的優秀人才自許,具體宗旨包括:

(一)、培育嫻熟本土語文、為弱勢族群發聲的文化傳播者
  由於本土文化日漸式微,本系從語言與文化做為切入點,使同學對各弱勢族群—尤其是客家族群—的語言有所掌握,進而對本土文化產生興趣與尊重,提升其本土意識並充實其文化根柢,最終能從本土與社區出發,成為台灣本土弱勢文化的傳播者。

(二)、培育尊重族群文化、深具人文關懷的媒體人
本系以深厚的母土文化為基礎,以珍視各族群多元文化為理念,希望在苗栗孕育出尊重多元族群文化、具有人文關懷的媒體人,帶給台灣傳播界一股清新的氣息,也使本土文化獲得更多的尊重。

(三)、培育有世界觀、宏觀視野的台灣文化推手
  全球化是不可抵擋的趨勢,而台灣本土文化不但不應淹沒在全球化的浪潮中,反而應該以其獨特的多樣性的族群與文化,成為向世界發聲的利基;因為台灣文化對世界最大的貢獻,正在於體現了多元文化和平共生的豐富性與可能性。本系希望學生在嫻熟本土語言、具有本土關懷,並擁有傳播技能之餘,也能對全球化趨勢有深刻掌握,成為台灣文化的行銷者與推手。
7.你認為自己具備什麼條件與優點,動機是什麼?本系應該錄取你?
ANS:a:我具備獨立思考之能力及開發獨立系統的能力。
b:我對台灣語言、文學、文化與族群研究撰寫專題製作&媒體實習報告實務專題很有興趣:
c:我的動機是想從事:文創產業工作者與文史工作(創作、出版)傳播(電視、平面、廣播、數位平台、記者).....等工作領域來發展。
8.考問的場所是只有 三位教授+自己一個人? 而且還有限時間嗎?
a:有一對一的面試----->ANS:一對一的面試:通常會過三關 ,才公平
b:通常3對一,比較快速,公平
c:通常:5--10分鐘不等(看教授:有興趣繼續問)
Hedda avatar
By Hedda
at 2014-06-07T13:33
小巴絕對讓妳完全放心的台北酒店經紀公司,如果需要在短時間內打工賺多點錢,相信酒店小姐是最好選擇,讓妳達到上班想要目標。酒店經紀並與妳談妥酒店打工薪水及內容,公司不會強迫小姐做不想做的事情,照顧與保護妳酒店上班安全與權益是我們公司的責任。
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Hedda avatar
By Hedda
at 2014-06-10T03:25
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小巴常說:保險跟冒險只差一個字,意義卻是大不同!
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找不到行政助理工作

Quintina avatar
By Quintina
at 2014-06-06T00:00
我之前的工作,3年時間都是做作業員的工作。
我現在想找行政助理的工作,面試幾次,卻因為沒有行政助理的� ...

103年高屏餐旅科大升學問題

Isabella avatar
By Isabella
at 2014-06-06T00:00
統測分數:國文64
英文56
數學16
專一72
專二68
在校五學期成績82.44
我知道公立的日校可能都沒望了
� ...

甄選入學第一階段面試的問題~~

Audriana avatar
By Audriana
at 2014-06-05T00:00
推甄第一階段我上了中臺科技大學(醫療暨產業管理系)~
想請問各位大大~
去面試要怎麼準備才好?
穿著方面� ...

上銀科技工讀

Emma avatar
By Emma
at 2014-06-05T00:00
下午接到上銀科技要我去面試通知
因為最近有很多事要忙24號才有空過去
因為我是應徵暑假工讀生的
因為� ...

明志科大車輛甄選面試問題

Madame avatar
By Madame
at 2014-06-05T00:00
我推明志的機械工程系車輛組,以50級分通過第一階段,接下來就是我最怕的面試...
我想請問
面試當天要穿�� ...