[急]這樣該怎麼辦?可以檢舉他嗎? - 工作

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我朋友在7-11工作..之前3月時我朋友本來要換工作結果老闆跟他說要換要一個月前講(辭職)結果我朋友就錯過那次機會!!現在他又找到新工作有提早一個月講了(6月1號要去做新工作)..在今天(5月31日)新的工作打電話給我朋友說要他去實習..他就打電話給店長說要提早走(要去實習)..店長回他說要扣他這半個月的薪水..之後我朋友又打給老闆...老闆回他說那你這個月的薪水都拿不到...過沒多久..老闆又打給他說要他教會新人(工讀生)才可以走!!現在老闆又不讓他

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Barb Cronin avatarBarb Cronin2009-05-31
如果當初已經協調好提前一個月講,就應該提前一個月講,只是一種面對工作的態度!如果已經提前講了店長又這樣那就真的很誇張了,像你說的如果有事提早離開店裡的話,這當然是萬萬不可的,沒有替其他同事想過就這樣走了不是很不負責任嗎?所以這種工作態度一定要改掉,不能為了自己而自私的這麼做!其實我覺得可能是你朋友處理事情的方式有些不妥當,才讓店長這麼不講理,不過店長這樣也是不對的,怎麼可以因為這樣的原因隨便扣人加薪水,雖然店長這��