愛買工讀兼職PT辭職(請問辭職過的工讀生 - 工讀
By Gilbert
at 2014-10-07T00:00
at 2014-10-07T00:00
Table of Contents
請問愛買的PT工讀生想要辭職
是跟我的[部門經理]說
還是[主管]說
我那主管
聽同事說只是該課的正職
不是課長
我那課沒有課長
我想做到這個月的月底
要提前幾天說(目前做半個多月而已)
班表是在前一個月的25~28號會出來
24號說嗎?也算有七天前給他緩衝0.0
最後是愛買是七號
會匯錢到遠商帳戶裡
他會要我多做七天嗎?
怕多做七天還沒有七天前
月底給薪要離職的話還沒有疑問
第一次打工第一次離職
各種手續都沒經驗求救
已更新項目:
怕多做七天還沒有七天"錢"
錯字請見諒
是跟我的[部門經理]說
還是[主管]說
我那主管
聽同事說只是該課的正職
不是課長
我那課沒有課長
我想做到這個月的月底
要提前幾天說(目前做半個多月而已)
班表是在前一個月的25~28號會出來
24號說嗎?也算有七天前給他緩衝0.0
最後是愛買是七號
會匯錢到遠商帳戶裡
他會要我多做七天嗎?
怕多做七天還沒有七天前
月底給薪要離職的話還沒有疑問
第一次打工第一次離職
各種手續都沒經驗求救
已更新項目:
怕多做七天還沒有七天"錢"
錯字請見諒
All Comments
By Irma
at 2014-10-08T13:34
at 2014-10-08T13:34
首先要找到"真正的主管"
這個我無法幫忙 因為我不知道你們那邊是怎樣
不過通常誰是主管應該很清楚才對阿~
再多問幾個同事應該就可以知道了!
勞基法是規定 做了三個月以上一年以下的人
才需要提前十天告知
也就是說 三個月以內的 其實你提離職後就可以走了
不過這好像比較是正職的部份
但工讀應該就更寬鬆了
不過勞基法規定是規定
通常 我們職場上都還是會給公司一點緩衝期
不論是正職或工讀都一樣
像你這樣做沒有很久的 通常會抓一個禮拜的緩衝吧
做很久的 才會說提早一個月講
我以前打工的時後 若有要離職
也大多都是這樣去估算要提早多久講
大致上工讀生的離職比較簡單
月初決定後 可以跟主管說 做到月中或月底
月中決定的 則月底或下月十號或五號
我不太建議月底講 因為離發薪日很近
有時候會不知道什麼時候走比較好
你最近這幾天提 算是比較恰當的
這樣要月底走就比較順利
如果你提離職後 確定離職的日期排到下個月
那下個月即使只有做一天也一樣會有薪水啊!
只是說 那一天的薪水 就會是下下個月的七號才領
並不會說 你下個月多留幾天的薪水就沒有唷~
正常的公司 都是這樣的流程的
愛買算是大公司 所以匯款都是依程序走
所以你不用擔心
如果真的沒給你那七天的薪水 你就可以去要
如果要不到 可以跟勞工局申訴
提離職不管是正職或工讀都一樣
最好寫離職單 也就是漫畫常見的"辭呈" 哈
不要只有口頭告知
通常大一點的公司 應該會有離職單的表格
如果沒有 網路上也可以下載 反正內容都差不多
額外建議你
跟主管提離職的時後 最好就把辭呈也準備好了
不要跟主管提離職後 才跟主管要離職單
你可以先去找公司的離職單寫 找不到就網路下載格式
如果你因為找不到公司的 所以去網路下載
結果離職時 主管告訴你公司有自己的離職單
那你還是一樣 先把自己準備的那份給公司 才跟主管要離職單
重點在於 "你提離職的時後一定要有證據"
離職單是必備的 如果有主管的電話 line mail 也可額外發送離職消息
因為有些惡質的公司會故意拖延
當然愛買應該是不會 但我們難保下一份工作遇到奧老板
你口頭提離職後 主管拖很久才給你離職單
結果你提離職的日期被迫填上"拿到離職單的那天"
若是堅持照一開始口頭提的日期 可能就被扣薪之類的
最後你可能還得忍受再多留幾天
所以 離職不要只有口頭 一定要連辭呈一併奉上
養成這個習慣 才不會吃虧唷~
2014-10-10 01:40:21 補充:
離職是一門學問 當然工讀生應該是不會這麼複雜拉
只是說 往後你若做正職工作 最後在度遇到離職的問題時
就一定要特別留意
多詢問親朋好友 ㄧ些離職的小技巧
因為正職工作 離職前真的需要注意很多事情
所以 ㄧ些人生經驗 要慢慢去學習唷~
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