應徵新鮮人又不要新鮮人 - 面試

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想問各位

有些公司歡迎應屆的應徵

面試了兩次後跟你說

我們還是想要有經驗的,你是備取,謝謝再聯絡

那幹嘛不要一開始就不開放給新鮮人

也有很多公司會表明”應屆生不要投”啊

這不是浪費彼此時間?


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All Comments

Bethany avatarBethany2018-10-02
我不是針對你,我是說在座的各位
Carol avatarCarol2018-10-06
面試當下或面試後被說不要沒相關經驗的
履歷不是都寫了嗎……
Kumar avatarKumar2018-10-10
不明白樓上想要表達什麼
Catherine avatarCatherine2018-10-13
相同遭遇QQ
John avatarJohn2018-10-15
唉 拍拍
Elma avatarElma2018-10-17
歡迎新鮮人的意思是沒資深的就會找你
Genevieve avatarGenevieve2018-10-20
新鮮人投履歷永遠被已讀==
Joseph avatarJoseph2018-10-23
現實點是 新鮮人ok 但你不ok
Ina avatarIna2018-10-28
同意樓上,這應該是婉拒的一種
David avatarDavid2018-10-28
婉拒的說法 不是新鮮人不ok 是你不ok
Emma avatarEmma2018-10-30
工作註明無經驗可 到現場總被打槍 不收無經驗的人
Blanche avatarBlanche2018-11-02
很多職缺都說無經驗可、歡迎新鮮人,但實際上還是優先
錄用有經驗者
Daph Bay avatarDaph Bay2018-11-04
還有一些工作沒寫限女(如品管), 人資打來約面試, 去公司填
資料等主管來面試等約半個小時, 主管來只說一句話: 我比較
想請女生. 然後面試不到2分鐘就被KO了
Lucy avatarLucy2018-11-08
有個有經驗的人開跟你一樣的薪水 所以突然不想要新鮮
人了
Sarah avatarSarah2018-11-10
永遠只想撿現成的
Edith avatarEdith2018-11-14
很多社會新鮮人有豐富實習經驗,可以當即戰力;所以歡
迎社會新鮮人本身沒啥問題,重點是你有沒有當即戰力的
料,還是就只是白紙。
Kyle avatarKyle2018-11-16
推樓上 很多新鮮人大學時代實習過 符合新鮮人又有經驗
Skylar DavisLinda avatarSkylar DavisLinda2018-11-18
應屆不代表一定是完全沒經驗吧?他只是講的委婉,事實上
他要找的是在學生時期就有多方面嘗試而且有充實自己能力
跟視野的應屆,而不是那種混到畢業時才突然想起來自己要
找工作的應屆。
Lucy avatarLucy2018-11-23
應屆不一定沒經驗吧...
Adele avatarAdele2018-11-25
又有些公司覺得你的實習經驗不是真的經驗,就跟白紙沒
啥兩樣
Carolina Franco avatarCarolina Franco2018-11-28
所以很多人說面試就詐欺大會
你說你沒經驗 出去 用騙的說做過幾個月 一年 錄取y
Anthony avatarAnthony2018-11-29
應徵新鮮人(的薪資) 而不是新鮮人
Vanessa avatarVanessa2018-12-02
還有一種,明明有自訂價碼,但把你叫去面試才說我們
Tristan Cohan avatarTristan Cohan2018-12-07
沒辦法給你要求的那麼高,WTF?直接公佈自己的競爭力耶
Poppy avatarPoppy2018-12-11
同意www1025
Olive avatarOlive2018-12-16
公司:我們要有經驗的新鮮人 新鮮人:可是我要工作才有經驗
Poppy avatarPoppy2018-12-21
要新鮮人又要有經驗,他媽的是腦袋有洞唷...
Victoria avatarVictoria2018-12-24
給不起就別在那屁話一堆...
Todd Johnson avatarTodd Johnson2018-12-27
想要強的新人啊 面試就告知不錄取 比無聲卡好多了
Ingrid avatarIngrid2018-12-29
是要有多年工作經驗然後給你新鮮人的起薪啊
Skylar Davis avatarSkylar Davis2018-12-31
歡迎有經驗的新鮮人
Carolina Franco avatarCarolina Franco2019-01-02
感覺是想砍你價 或者是該公司內部與人資溝通不佳
Zora avatarZora2019-01-07
新鮮人:我肯學習 公司:沒空也不想(屑)教你
Donna avatarDonna2019-01-12
這種事情蠻常遇到的
James avatarJames2019-01-15
新鮮人的薪水 但能力要即戰力www
Elma avatarElma2019-01-19
沒經驗要看起來幹練阿
Joseph avatarJoseph2019-01-20
只是好奇公司心態 如果不想要新鮮人可以直說 不要面試了
又說“不要新鮮人”
Donna avatarDonna2019-01-24
即使有豐富的實習經驗和條件他也不接受啊還面試N次勒..
Charlie avatarCharlie2019-01-27
婉拒的一種說法而已,事實上就是面試到更適合的人選了
Olive avatarOlive2019-01-29
其實很多工作都不需什麼鬼經驗 都是從0開始學的
Tracy avatarTracy2019-01-29
真的傻眼,面試時說學經歷不符,明明履歷自傳都有寫
,難道是直接看名字就通知面試嗎?
Callum avatarCallum2019-02-02
婉拒的說法 +1 不用太認真看待
Vanessa avatarVanessa2019-02-03
跟我一樣丟履歷沒下文 面試又說要有經驗
Charlie avatarCharlie2019-02-04
很多連實習打工經驗都當作0...然後要求你有經驗,問題就
應屆畢業啊怎麼有經驗啊
薪水就是新鮮人價 總之就是要砍而已
Ethan avatarEthan2019-02-07
最煩的是跟人資講清楚了 還被叫去再用新鮮人理由打槍那
Selena avatarSelena2019-02-07
就算新鮮人 面試時廢屁夠足 還是有機會的 別一臉白紙菜樣
Steve avatarSteve2019-02-12
但我認為公司還是該定義清楚 職缺的設定 和新人栽培想法
Lydia avatarLydia2019-02-12
資訊不夠多不確定你的狀況 但必須說這年代如果你大
學連點打工實習的經驗都沒有,不知道憑什麼錄取你
Suhail Hany avatarSuhail Hany2019-02-13
就跟到職時間 明明寫不限卻又說很急 很幹
David avatarDavid2019-02-15
今天面試也有類似的感覺,有長、短期實習、打工經
驗,知道我是社會新鮮人也被說社會歷練不足、希望
找有經驗的,老實說面試起來很浪費時間
Thomas avatarThomas2019-02-19
那就直接反問既然要有經驗,那當初是看哪一點請我來的
Emily avatarEmily2019-02-23
既然都不會上了 不如打破砂鍋問到底
Iris avatarIris2019-02-24
我前公司就只愛新鮮人,比較好騙好妥協,又想起當年的我惹
~(菸
Cara avatarCara2019-02-26
感覺版主就單純想抱怨啊 這只是那間公司找個理由拒絕你而
已 跟新鮮不新鮮應該沒什麼關係
Zenobia avatarZenobia2019-02-27
很多公司都是要十幾年經驗的新鮮人唷
Agatha avatarAgatha2019-03-04
他要有20年經驗的新鮮人
Rachel avatarRachel2019-03-06
公司是找有經驗但領新鮮人薪資的意思啦
Rae avatarRae2019-03-08
這種垃圾公司很多 習慣就好
Kama avatarKama2019-03-10
可憐
Suhail Hany avatarSuhail Hany2019-03-11
誠徵 願意領新鮮人薪水的老鳥
Kama avatarKama2019-03-15
爭執這個無用啊,我也會想多看人,剛畢業很優秀的學
校之類,但就是拒絕你,只是話術不好,像不好意思明
說不要男生,打槍理由說這個的情形。但我下次徵人還
是不敢寫限女性。我猜測人資心態