應該推掉這個offer嗎 - offer

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-手機排版如有混亂請見諒-

最近得到了一家科技公司的offer,這家公司規模相當大,因此福利制度都很不錯,一年會發四次獎金,每次0~12個月不等(人資說去年每人平均8個月)。
自己沒有理工的相關背景因此應徵的是業助,薪水25k,上班時間9:00~責任制(人資說通常20:00)。
人資表明這份工作未來幾乎無升遷可能(因資深的太多),也不太會有加薪機會(因非本科系無法轉其他職位),但自己很喜歡這間公司的氛圍也能掌握工作內容,所以覺得可以嘗試一下。然而自己並不住台北,通勤時間幾乎要2小時所以必須租屋,25k扣除租金和生活費幾乎所剩無幾。自己算了一下年終與獎金的部分,第一年或許辛苦些,但第二年後每個月大概薪水在32-38k,可以補貼一點租金,想問各位這樣值得嗎?還是應該推掉offer另尋他路?


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All Comments

Todd Johnson avatarTodd Johnson2014-08-31
之前的文章有人說沒有40K以上不要跑來台北?
Leila avatarLeila2014-09-02
你確定人資說的獎金包含發在業助身上嗎?
George avatarGeorge2014-09-05
會很辛苦...好好考慮吧!!!
Margaret avatarMargaret2014-09-07
人資說保證拿的到獎金,不會看的到吃不到
Mary avatarMary2014-09-10
不過要領到38k也不會是1、2年的事,畢竟照年資按比例算
Genevieve avatarGenevieve2014-09-11
有一年我進一間公司 人資跟我打包票公司一定發年終
Blanche avatarBlanche2014-09-11
歷年都發最少兩個月 結果就2008金融海嘯了 不要說年
終 不放無薪就阿隬佛陀了 人資的話 永遠比不上老闆
跟股東會的一句話
Dorothy avatarDorothy2014-09-15
人資為了找人進來 什麼鬼話都會講...
Genevieve avatarGenevieve2014-09-20
大公司的業助真的就只是業助喔 要業務他們會直接另外找
Joseph avatarJoseph2014-09-21
等你當個可以領到38k的業助時你還是業助 想跳都跳不出
Tom avatarTom2014-09-22
你作夢吧 說認真的 你不信的話可以進去 推樓上
Rebecca avatarRebecca2014-09-25
第二年的薪水哪裡來的?又是人資保證?
Isabella avatarIsabella2014-09-25
原來人資的話有人信喔= =你覺得打雜的業助公司會給你啥
獎金嗎…
Anonymous avatarAnonymous2014-09-29
新聞報某金控年終十個月,實際上後台連五個月都沒
Valerie avatarValerie2014-10-04
我前一份就是大公司業助 一年約領2-3
Yuri avatarYuri2014-10-08
季的獎金 每次幅度約半個月到1個月
Ethan avatarEthan2014-10-11
最後離職時是39k 但真的就只是業助
James avatarJames2014-10-15
待久也沒有機會升吧 但真的很穩定
Aaliyah avatarAaliyah2014-10-15
覺得推文很不尊重業助 每個人都只是公司的螺絲釘而已
Xanthe avatarXanthe2014-10-19
公司分紅業助當然也分的到 看單位紅不紅會有點差距而