我是兼職的，今天突然被通知不用來上班 - 離職

By Rachel
at 2020-07-14T22:00

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※ 引述《Doggyun (汪汪嗷嗷)》之銘言：
: 請問我在某物流公司做晚班辦公室的兼職，從2月多開始做到現在，時薪158這樣。
: 但這職位是物流公司外包給人力公司的職位，有勞健保，應該是人力公司保的。
: 然後在今天下午突然被人力組長告知我不用上班了，是物流公司的主任用人力縮編的理由
: 要求我不用去上班了。
: 請問我兼職的，可以要非自願離職嗎？
: 如果可以，那是人力公司要處理還是物流公司呢？
: 謝謝
: -----

我是原po

人力組長原本是叫我去填離職單，但我想一定不是非自願離職單，所以我說我要簽非自願離職單與資遣費與未滿10天前預告的預告工資。

知道他們不想付出這些錢，於是他就說如果需要的話，他會再安排其它工作。

可是我就不想再替這家公司工作了，我想自己去外面找我有興趣的工作；
他安排的工作又不一定適合我，我也不一定會喜歡，難道他硬塞給我我一定不能拒絕嗎？

拒絕了，我上述那3樣東西是不是都拿不到了？

謝謝。

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Tags: 離職

All Comments

By Adele
at 2020-07-16T23:27

非自願不是你說的算是要資方主動才算

By Quintina
at 2020-07-19T01:08

啊？什麼意思？我是當天突然被告知今天不用來上班了，連
預告10天都沒有，然後告知對方我要的東西才改口要派其它
工作給我

By Catherine
at 2020-07-19T16:55

你的這些問題其實google都有很專業的法條解釋，建議你
先自己了解一下，板友不能、也沒有義務為你負責，你最後
還是要相信自己。

By Lauren
at 2020-07-20T21:16

一樓講那樣你就不爽了，其實你只想聽想聽的而已。但即
使我們講的是你想聽的，派遣公司就會跟你想的一樣？

By Dorothy
at 2020-07-21T09:54

我沒有不爽呀，是你自己把情緒帶入了，文字是沒有情緒的

By Emma
at 2020-07-25T07:38

Google跟發問跟勞工局我3方向都有做喔，同時進行，只是想
多問問其他人的意見，謝謝

By Ina
at 2020-07-25T19:38

我記得人力仲介的公司你沒辦法要求非自願離職耶，因為他
們還是有幫你介紹工作，並不是不讓你工作

By Belly
at 2020-07-28T00:31

我有查到的一個法規是改變職務內容需要符合調動五原則，
其一是調動的原因必須符合企業經營上必須的理由，且不可
以有不當的動機及目的；因為是跟人力組長說要非自願辭職
證明、資遣費、預告工資，他才改口說看看有沒有其他工作
可以安排（line紀錄）不知道這可否當他有規避資遣費的動
機，今天也會去電勞工局問問這條法規的事情。