我的健保 誰幫我一下 - 職場

首先我必須先說 現在員工到職那一天
公司就必須幫員工加保勞保健保 還有提撥勞退金 這是我國法律的規定
五人以下的公司沒有強制必須投保勞保 但是健保與勞退仍不可免

投保薪資已經常性薪資為準 依照不同的級距投保 只是有投保薪資的上限
至於勞保所享受的保障 如果沒有領什麼給付 那的確沒差
但是如果有 例如傷病給付 死亡給付 老年給付等
這些都會因為投保薪資高低而影響給付金額
詳情請見勞保局網站 http://www.bli.gov.tw/sub.asp?a=0005087

另外，勞保薪資低報對於公司節稅並沒有效果
節省的是勞健保與勞退公司負擔的部分


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