承攬契約 - 職場

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目前有一個打工3個月了

跟公司簽的是承攬契約沒有勞健保有團保

想問一下承攬契約適用勞基法嗎?

可不可以不加入工會(免去勞保跟工會會費)?

然後健保保區公所的

煩請諸位大德釋疑

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All Comments

Wallis avatarWallis2016-07-31
首先勞務給付關係是依照事實來綜合判斷,查承攬和僱傭定義
Robert avatarRobert2016-07-31
雖然和公司簽了承攬契約若實際上是僱傭關係,則適用勞基法
Sierra Rose avatarSierra Rose2016-08-04
有些公司會用承攬契約來規避勞基法,把契約和上班資料問勞
Sarah avatarSarah2016-08-09
動部,部份勞工局承辦人員也不清楚時可能會給錯誤資訊!