技術員面試技巧 - 工作

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By Kelly
at 2010-10-24T00:00

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請問技術員職缺真的那麼難被錄取嗎??
我應徵了好多家 好多次
每次筆試都有過 唯獨面試...................
總是無法通過
我覺得好沮喪
"技術員"到底面試官都是依照怎麼標準來做依據??
每次面試總是問我有沒有經驗或為何來該公司!!
我每次面試都有微笑也很誠懇
只是面試過程難免都會緊張
就這樣........每次都無法順利錄取
請幫幫我~到底面試要如何應對
Update:
我是去大公司面試的
所以是正職員工
也是徵人的日期前往面試
且我已經去過兩次了(面試官也知道我去過兩次)
因為兩次都同一位
我也了解該公司生產的產品
問題是~
面試官只問我為何要來該公司工作
其他的問題也沒多問
我真的很需要這份工作
可是我真的不知道面試官需要的標準在哪!

All Comments

Lily avatar
By Lily
at 2010-10-24T14:06
面試的時候要表現出自信的說話技巧來爭取錄取的機會˙
要多講些自己的工作經驗和專業能力來獲得重視˙
應徵工作自己的態度是很重要 !
要能感動面試當局的態度˙
祝福你能順利錄取
Hazel avatar
By Hazel
at 2010-10-27T15:02
我建議你在面試的時候除了態度要很誠懇之外,還可以多說說你能為公司做些什麼?你自己本身有何工作技能或經驗,這樣可以讓主考官知道你的企圖心,這樣就會增加你本身被錄取的機會囉!提供你一個網站,贏家數位學院,裡面有在談面試技巧,你可以多聽聽看,對自己會很有幫助的
http://winner.1111.com.tw/movie.asp?kind=2#list
Isabella avatar
By Isabella
at 2010-10-28T23:39
不知你是男生還女生,我建議你若還有機會去面試第三次,穿套裝或西裝吧,雖然面試技術員穿那樣很奇怪,但至之死地而後生,面試官若問起,你可以回答 之前我或許對面試還不夠尊重,所以這次我穿套或西裝來是尊重這次的面試,以及對貴公司的敬意,因為貴公司是大企業,無論品牌或形象,都是非常優秀的,這次面試是我第三次了,也希望是最後一次 若面試官再問說那我之前錄取那些沒穿西裝來面試的人,不就代表我對自己的公司不尊重,這時候你要把球丟回去,可別無言,你可以回答:這是很主觀的認定,每個人想法是不一樣的,那對於我來說,我是非常重視這個工作機會的~當然不要太緊張,因為緊張會影響表現,那面試最重要的是給面試官一個很大很好的印象,如果要用標準來認定,那不如用面試官的主觀想法來認定,你即然面試2次了,你有沒有了解面試官要的是什麼呢?你有沒有觀察呢?其時這很重要的,第1次面試就要做的了,像我遇過的主管(中高層的)我和他們交談時,常常被他們狂丟出來的問題問到我啞口無言,後來我思考過後,得到一個結論,他們要的是肯定句,如我認為或我可以(但要有支持論點的說法),而不是模稜兩可的,什麼應該吧,好像是,可以吧,之類的,如果可以的話,不如你要去面試第3次前,準備個公司的資料,可以拿給面試官看的,像我最近也常面試,累積了至少15次以上的面試經驗,雖然不多,但我最近也錄取4家,不過我是做業務的,所以都面試業務的工作比較多,
我每次面試完一定會找地方寫記錄,面試官問的問題,我的表現,我觀察到的細節,可以進步的地方,同時我也會轉換思考角度,我如果是面試官,我會錄取我自己嗎,我要找的人是誰,等等的,其時面試是可以出怪招的,但也是有風險,如果公司是日商的話,那穿西裝準沒錯了,不管任何行業,但面試官如果是很沒幽默感的或很一板一眼的,有可能會引起反感,不過這有話術可以說的,但一開始的觀察是最重要的,所以呢,沒有面試官需要的標準,因為這沒有絕對的
Liam avatar
By Liam
at 2010-10-27T20:54
面試技術員,除了筆試之外,還要了解,面談公司所生產的產品
以及之前的工作,是否相關,以提高自己錄取的機會
最後面試主管,會詢問你是否有問題?
將自己需要知道提問就好
Isabella avatar
By Isabella
at 2010-10-28T21:19
要面試技術員的話最好是在職缺剛刊登的時候去面試
因為他們剛缺人的時候去面試錄取率比較大哦 !
如果第一次沒有成功 可以再去第二次
人事部還有面談主管對你也會比較有印象
面試的時候要表現的你很有企圖心
多講些自己的優點
不管面試的主管給你的態度好不好
自己的態度都要很好 !
如果正職的技術員真的不好找的話
有可以去比較大間的廠從派遣的先做起
這樣會比較快有工作
而且表現好時間久了也會有機會升正職的哦~

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By Anonymous
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