拉長在職時間好嗎？ - 職場

大家好，

我的前一份工作實際在職時間是5個月，

會離開實在是因為進去和當初說的不同，

還有打卡鐘永遠超前、大大小小地方常被陰，最後都在做白工…這些理由，

這是我的第一份工作，但在職時間好短，

很害怕給人沒定性的感覺，

所以想說把時間拉長成一年，但說是做兼職的(怕新公司會要求在職證明)，

但聽說公司看勞健保就會發現，想說就說前公司原本沒保，

是後來自己發現要求才保的，

說了拉哩拉雜的，

主要想問的就是

1.兼職拿不出在職證明正常嗎？

2.勞健保方面這樣的說法妥當嗎？

3.乾脆照實說會不會比較好？


謝謝大家了！






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