提案經常被主管刁 - 職場

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我當初加入這裡蠻受主管賞識
主要也是因為主管覺得我有想法
做的東西也有不錯的成績

但是待久了之後逐漸覺得
主管的喜好非常老派
有些我覺得很像5到10年前的提案他也會通過
反倒是我提了一些比較新的提案
他就會想方設法地提出質疑
我也要想方設法地說服他
看到同事提出那些東西可以輕輕鬆鬆交差
我只是想做一些特別的東西
卻一直被大家質疑
心真的很累

當然我知道我的想法可能也有盲點
新的東西不代表是好的東西
但我之前試過的成績的確比那些很老派的銷售還好

覺得待在這裡很累
但主管又不願意讓我走
想請教有沒有同樣是提案經常被刁的前輩可以給予實用意見
謝謝

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All Comments

Frederica avatarFrederica2020-03-08
得失心不要那麼重,提案照提,賺了公司不會分錢給你
Gary avatarGary2020-03-10
沒採用是主管眼光問題,他們的責任
Jacob avatarJacob2020-03-12
主管考慮的因素很多不是下面能想到的,有時真的沒法
採用,有時理由很蠢但都不關你的事
Megan avatarMegan2020-03-16
你努力提案,主管也會看在眼裡,覺得主管賞識你有發
展就留,沒有就找工作
Rosalind avatarRosalind2020-03-19
不質疑代表他沒做事呀 總要找些事情做
Michael avatarMichael2020-03-20
保守派吧 新東西風險較高?
Hedwig avatarHedwig2020-03-24
訓練自己的口才,當你成功說服之後會很有成就感
Hamiltion avatarHamiltion2020-03-25
要走就走 是能綁著你嗎
Genevieve avatarGenevieve2020-03-28
只有你不想走 沒有主管不讓你走的問題
Kumar avatarKumar2020-04-01
喜歡一樓
Kyle avatarKyle2020-04-03
推ㄧ樓
Frederic avatarFrederic2020-04-04
我相信有留人的主管,但我真心覺得你好像應該更虛心才
是…因為是新東西,更需要仔細討論,舊東西容易通過,
不是正常嗎?
Gilbert avatarGilbert2020-04-06
推一樓