新工作有感 - 離職
By Ingrid
at 2009-11-13T22:31
at 2009-11-13T22:31
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到新公司今天已經滿兩週了,以前完全沒有任何業助、貿易方面的經驗,
所以主管願意用我、讓我進來後再全部重學,我實在是很感謝她,
因此從到職至今,我都很努力在學每一件我以後都一定要會的東西.
公司很小,是間不到十個人的貿易公司,
所以每一個擔當窗口都是一人包辦整張訂單的流程,
從接訂單、詢價、報價、下訂單、驗貨、出貨...等等,
(其實根本已經是採購兼業務兼品管了)
可以學到的東西真的很多很多、也蠻複雜的,
而且我接手了一位只和我交接不到半天的離職同事的工作,
很多案子都是從一半開始,所以我的學習過程不是從頭開始,
而是遇到什麼學什麼,最後我再自己融會貫通那些流程,
而且主管和其他同事實在是都很忙,
我有一些問題要問也沒辦法問得很清楚,還是要靠自己慢慢摸,
甚至得直接自己去找工廠、報關行溝通時因為自己還是個不熟悉作業的新人,
被酸、被不耐煩、踢到鐵板...經由這樣的方式才能學到經驗,
(今天才被一個廠商酸說『你們公司是新人進來都沒交接嗎?!』
前任確實是沒有交接得很完善而且匆促,但是接下來會被白眼的卻是我...QQ)
會有那麼一些挫折感....
但我想這就是像我這樣子完全沒相關經驗、什麼都得重頭學起的新人必經之路吧...
畢竟不是每間公司、每個廠商都像我主管一樣,肯接受一個完全沒經驗的新人慢慢學。
而我現在所能做的就是好好地把這些學會,
讓自己有獨立作業的一天,讓廠商知道新人也有變老鳥的時候!
學習之路很辛苦,而且每天都過得很忙碌,
上班時間不再漫長難耐,反而覺得怎麼每天時間都不夠用,
不過和以前老覺得自己是為啥而忙比起來,這樣子過得很充實、也很有成就感,
等渡過這段新人過渡期,未來應該還有更大的挑戰在等著我吧~
也希望我可以順利通過試用期囉!
以上是新工作到職兩週的一些些學習心得分享:)
--
所以主管願意用我、讓我進來後再全部重學,我實在是很感謝她,
因此從到職至今,我都很努力在學每一件我以後都一定要會的東西.
公司很小,是間不到十個人的貿易公司,
所以每一個擔當窗口都是一人包辦整張訂單的流程,
從接訂單、詢價、報價、下訂單、驗貨、出貨...等等,
(其實根本已經是採購兼業務兼品管了)
可以學到的東西真的很多很多、也蠻複雜的,
而且我接手了一位只和我交接不到半天的離職同事的工作,
很多案子都是從一半開始,所以我的學習過程不是從頭開始,
而是遇到什麼學什麼,最後我再自己融會貫通那些流程,
而且主管和其他同事實在是都很忙,
我有一些問題要問也沒辦法問得很清楚,還是要靠自己慢慢摸,
甚至得直接自己去找工廠、報關行溝通時因為自己還是個不熟悉作業的新人,
被酸、被不耐煩、踢到鐵板...經由這樣的方式才能學到經驗,
(今天才被一個廠商酸說『你們公司是新人進來都沒交接嗎?!』
前任確實是沒有交接得很完善而且匆促,但是接下來會被白眼的卻是我...QQ)
會有那麼一些挫折感....
但我想這就是像我這樣子完全沒相關經驗、什麼都得重頭學起的新人必經之路吧...
畢竟不是每間公司、每個廠商都像我主管一樣,肯接受一個完全沒經驗的新人慢慢學。
而我現在所能做的就是好好地把這些學會,
讓自己有獨立作業的一天,讓廠商知道新人也有變老鳥的時候!
學習之路很辛苦,而且每天都過得很忙碌,
上班時間不再漫長難耐,反而覺得怎麼每天時間都不夠用,
不過和以前老覺得自己是為啥而忙比起來,這樣子過得很充實、也很有成就感,
等渡過這段新人過渡期,未來應該還有更大的挑戰在等著我吧~
也希望我可以順利通過試用期囉!
以上是新工作到職兩週的一些些學習心得分享:)
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