新鮮人找工作，真的別在意薪水 - 職涯

很多人剛出社會找工作，只在乎薪水。

於是你就可以看到什麼不少大學生一畢業為了錢就跑去當外送員，
然後內心沾沾自喜自己一個月可以賺個6、7萬，
此時，回頭看其他同學，
為了自己的志向只領個2萬多便覺得很可笑。

我們如果把這兩種人（有志向：Ａ，為了錢：Ｂ）的未來發展拉長時間軸來看，

Ａ雖然前期薪水少的跟台灣黑熊一樣，但因為是做自己喜歡的事情，在工作升遷上一定容
易得多，薪資也會逐步上揚，而且因為是做自己喜歡的事，心理得到的自我滿足感也更高
，綜合來看，不管是內在（心靈狀態）還是外在（薪資與成就），都是在一個線上的健康
狀態。

Ｂ雖然爆發性前期薪資多，但因為找工作根本沒考慮自己是否有熱情與天份，所以通常很
快就因為自己沒有亮點而被取代又或著是更容易職業倦怠，此時內心容易不安與自我懷疑
，隨著時間的變化，工作越難找，心態越不健康，覺得自己像個工具機器，不管外在內在
都越來越差...

工作若只是為了賺錢，你總有一天會消磨完所有精力，然後就像工具被下一個取代掉。
這也是為何很多人說：「很多人30歲就死了，80歲才下葬」

所以說，對於新鮮人出入職場，眼光放得夠遠，就別把薪水當作首要條件。
重點是找到一個適合自己發揮的舞台。

-
舞台怎麼找？
說白了很簡單就是熱情與天份，只要找到一份工作你能擁有其一便是好的舞台，
熱情就是做什麼事情你會感到很開心
天份就是做什麼事情你會做得比別人好

但很遺憾根據華人的教育體制，多數人都做不到也不願意找 : )
你成績好、夠優秀，這社會與你爸媽只會叫你去台積電、當醫師、當律師，
我們容易因為這個社會的期待，而忽略了自己的熱情與天份在哪
這也就養出了一堆對於職涯迷茫的孩子，像是我ＸＤＤＤ
唸到清大，當了工程師才發現自己怎麼在這？
花了很多時間，才找到自己的志向。

-
好扯遠了，回到頭來，
如果你找到了自己的舞台恭喜你，別輕易放棄，或許前期不如意，但你要相信長遠來看會
是美好的。
但如果你還沒找到自己的舞台，那就趁年輕就是多嘗試各種領域、多去實習、多去探索各
種可能，千萬別因為多一點＄（一條魚）就放棄真正適合自己的海洋（舞台）。


人生在世，最重要的從來不是錢，而是有沒有善用時光，做好每個當下的自己。

祝福各位～～～

-
若想了解完整影音版本或是包含我的職涯故事，可以點擊我的影片
https://youtu.be/k3dsLPvZHTU

--