早餐外場人員 - 面試

By Frederica
at 2017-05-14T01:51
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Table of Contents
本人同意並願意遵守現行法律、本站使用者條款、本站各級規定、本板所有規範,
本人願意為本文內容負責,並保証本文內容皆詳盡屬實,若違反相關規範,願受處分。
本文僅授權發表於PTT實業坊,未經同意不得轉載至其它網站,本人保留一切訴訟權。
★《工作期間》
(每週工時不得逾六日、應依法提供例假、補休)
工作日期:長期PT人員 依照您的可上班時間排日期
排班方式:每周至少4-5天
每日工作時間:早上7-12點 或 早上8-13點
每日休息時間︰可自選休息半小時
休息有無計薪供餐:無
★《工作待遇》
(法定最低工資為每小時新台幣133元,日薪、按件計酬換算時薪不得低於上開標準)
平常日工資:每小時$140
國定假日工資:兩倍
延長工時工資:(前2小時應為上開約定之1.33倍、後2小時1.66倍,未填者視為依法規定)
勞健保、勞退︰依法規定投保、提撥(不得刪除或變更此項)
工資發放日:每月10日
★《工作內容》
清理餐桌.維護環境清潔安全
工作地點︰台北市開封街一段35號
勞務內容︰清理餐桌.維護環境清潔安全
★《事業登記資料》
單位名稱:享樂文旅
單位地址:台北市開封街一段35號
★《聯絡資訊》
(正確姓氏稱謂範例如下:)
聯絡人姓氏稱謂︰鄭小姐
聯絡方式︰02-2361-5889 或 填寫104人力銀行
https://www.104.com.tw/job/?jobno=5epq3&jobsource=
是否回覆報名者:只回錄取者
◎《其他資訊》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之徵才條件,受訓期間有勞務行為者應正常給薪)
需求人數:一名
通知方式:電話通知
面試時間:致電約時間
受訓時間:
截止時間:
強烈建議雇主在徵到人後,修改標題註明「已徵得」或其同義詞,體諒勞工心情
--
本人願意為本文內容負責,並保証本文內容皆詳盡屬實,若違反相關規範,願受處分。
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★《工作期間》
(每週工時不得逾六日、應依法提供例假、補休)
工作日期:長期PT人員 依照您的可上班時間排日期
排班方式:每周至少4-5天
每日工作時間:早上7-12點 或 早上8-13點
每日休息時間︰可自選休息半小時
休息有無計薪供餐:無
★《工作待遇》
(法定最低工資為每小時新台幣133元,日薪、按件計酬換算時薪不得低於上開標準)
平常日工資:每小時$140
國定假日工資:兩倍
延長工時工資:(前2小時應為上開約定之1.33倍、後2小時1.66倍,未填者視為依法規定)
勞健保、勞退︰依法規定投保、提撥(不得刪除或變更此項)
工資發放日:每月10日
★《工作內容》
清理餐桌.維護環境清潔安全
工作地點︰台北市開封街一段35號
勞務內容︰清理餐桌.維護環境清潔安全
★《事業登記資料》
單位名稱:享樂文旅
單位地址:台北市開封街一段35號
★《聯絡資訊》
(正確姓氏稱謂範例如下:)
聯絡人姓氏稱謂︰鄭小姐
聯絡方式︰02-2361-5889 或 填寫104人力銀行
https://www.104.com.tw/job/?jobno=5epq3&jobsource=
是否回覆報名者:只回錄取者
◎《其他資訊》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之徵才條件,受訓期間有勞務行為者應正常給薪)
需求人數:一名
通知方式:電話通知
面試時間:致電約時間
受訓時間:
截止時間:
強烈建議雇主在徵到人後,修改標題註明「已徵得」或其同義詞,體諒勞工心情
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