是否該離職到合庫資訊部? - 加班
By Hedy
at 2012-08-02T16:25
at 2012-08-02T16:25
Table of Contents
※ 引述《yuan0929 (Benson)》之銘言:
: ※ [本文轉錄自 Soft_Job 看板 #1G6Z9FPr ]
: 作者: yuan0929 (Benson) 看板: Soft_Job
: 標題: [請益] 是否該離職到合庫資訊部?
: 時間: Thu Aug 2 15:54:53 2012
: 各位版友好
: 我是中部某私立科大資管系畢業的學生
: 目前工作年資約5年5個月
: 之前有去應徵合庫資訊人員,也有錄取了
: 不過合庫開的薪資是異常的低
: 以下是跟目前工作的比較
: ========================================
: 公司 目前公司 合庫
: 月薪 41500 32600 (均含1800的餐費)
: 上班地點 客戶端駐點 捷運大安站附近
: (依專案需求
: 常會變更地點)
: 三節獎金 都1000 聽說加起來約10000
: 年終 2個月 4.6個月
: (依績效會有增減)
: 交通工具 國道客運 國道客運 (原po住桃園南崁)
: 福利 沒什麼福利 48萬13%的行存
: (每個月多5200
: 前題是48萬有存滿)
: 上班時間 09:00~18:00 08:50~17:00
: 加班費 19:00後算加班 17:00後就算加班
: 加薪 不定期不定額 每年都會加薪約3%
: 升遷 不知何時 核薪為5職等,滿2年其中一年考績甲就可升6職等
: 6職等,滿2年其中一年考績甲就可升7職等
: 7職等,底薪約42000
: ================================================
: 請問如果是版上的各位
: 是否會離開目前的公司到合庫去呢?
: 麻煩了
: 謝謝
精算一下
目前工作 合庫
41600*14(含年終)+3000 (32600+5200) * 12 =453,600
=58,540(年所得) 32600*4.6=149,960
453600+149960+30000=633,560
至於48萬..去貸去標會都可以啊...年利率13%耶!!!
其實你已經領的比目前公司多了.....更合況只要穩穩的做
7職等應不是問題...好合庫,不待嗎XD
--
: ※ [本文轉錄自 Soft_Job 看板 #1G6Z9FPr ]
: 作者: yuan0929 (Benson) 看板: Soft_Job
: 標題: [請益] 是否該離職到合庫資訊部?
: 時間: Thu Aug 2 15:54:53 2012
: 各位版友好
: 我是中部某私立科大資管系畢業的學生
: 目前工作年資約5年5個月
: 之前有去應徵合庫資訊人員,也有錄取了
: 不過合庫開的薪資是異常的低
: 以下是跟目前工作的比較
: ========================================
: 公司 目前公司 合庫
: 月薪 41500 32600 (均含1800的餐費)
: 上班地點 客戶端駐點 捷運大安站附近
: (依專案需求
: 常會變更地點)
: 三節獎金 都1000 聽說加起來約10000
: 年終 2個月 4.6個月
: (依績效會有增減)
: 交通工具 國道客運 國道客運 (原po住桃園南崁)
: 福利 沒什麼福利 48萬13%的行存
: (每個月多5200
: 前題是48萬有存滿)
: 上班時間 09:00~18:00 08:50~17:00
: 加班費 19:00後算加班 17:00後就算加班
: 加薪 不定期不定額 每年都會加薪約3%
: 升遷 不知何時 核薪為5職等,滿2年其中一年考績甲就可升6職等
: 6職等,滿2年其中一年考績甲就可升7職等
: 7職等,底薪約42000
: ================================================
: 請問如果是版上的各位
: 是否會離開目前的公司到合庫去呢?
: 麻煩了
: 謝謝
精算一下
目前工作 合庫
41600*14(含年終)+3000 (32600+5200) * 12 =453,600
=58,540(年所得) 32600*4.6=149,960
453600+149960+30000=633,560
至於48萬..去貸去標會都可以啊...年利率13%耶!!!
其實你已經領的比目前公司多了.....更合況只要穩穩的做
7職等應不是問題...好合庫,不待嗎XD
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By Olga
at 2012-08-07T03:26
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By Audriana
at 2012-08-07T07:23
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at 2012-08-09T12:24
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at 2012-08-13T22:05
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at 2012-08-25T08:21
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By Ina
at 2012-08-27T00:17
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at 2012-08-29T11:03
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By Frederic
at 2012-08-30T10:07
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at 2012-08-31T07:29
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at 2012-09-10T23:44
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at 2012-09-12T11:15
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