不懂職場倫理的我...被黑了..
小妹剛進一間門市兩個多月,今天被帶我的人(簡稱A)約談了.
簡單來說就是
1.雖然我學東西很快,但應該要常練習.不要覺得自己都會,這樣什麼都學不到.
太過自信會變自負.
2.不要太常和同事聊天,也別聊太久,多做自己的事情.
這是團隊,需要付出,也要懂職場倫理.這裡是可以分享喜怒哀樂的,有問題盡量問
3.例如吃飽飯,要主動幫忙洗碗,就算同事會說不用幫忙,但禮貌上口頭上一樣要問.
吃飯時,客人進門,店裡人手夠,店長幾乎都會要我先進去吃飯,好傻好天真的我,
有一次倒完給客人的茶水後,就真的自己進休息室吃飯,結果被A點名
說這樣讓人感覺事不關己.
4.說她們在新人階段時她們看到同事或前輩在做事情時都是搶著做,
這一個月A比較忙較少空檔沒時間主動教我東西,但是我卻都不主動問些新的事學.
5.A在約談我的前幾天有和店長討論過我的情況,店長有留言給我;大致上的意思就是,覺得
我太自私,應該要多付出
和A表明目前確實不比初期進公司來的積極.很想有好的表現,但卻不如預期,很挫折.
第一個月,那時和店長沒什麼話聊,店長就點名我不好,反倒是A覺得我很積極.
第二個月,和A關係不大好,因為被唸我臉色不好,氣氛也不好,A就開始點名我.
剛開始跟大家都蠻投緣的,有時候自誇自嘲自己跟大家亂開玩笑,但店裡的同事都很愛唸,
這樣的個性反而被噹,剛開始被唸還笑笑的,後來就覺得很煩人!
什麼都可以唸!臉色也越來越難看,關係也不大好.
有次生理痛請假半個小時,A傳line給我要我好好照顧自己,
關心我. 但那時人不舒服就沒回覆.
直到隔了三四天有事情想到要問她,才回覆她謝謝她的關心,然後留言問她事情.
現在想起,我真是不會做人
想想,懂職場倫場真的是一件很重要的事情...就算同事口頭上說大家講話很直接、
很好相處、感情好,但很多事情還是要有分寸...
關心我. 但那時人不舒服就沒回覆.
直到隔了三四天有事情想到要問她,才回覆她謝謝她的關心,然後留言問她事情.
現在想起,我真是不會做人
想想,懂職場倫場真的是一件很重要的事情...就算同事口頭上說大家講話很直接、
很好相處、感情好,但很多事情還是要有分寸...
就算出錯率比人家少,學東西快,不懂做人,一樣會被定.
她們要的是會做人,肯付出的員工.
被A警告說 就算過了三個月的試用期,如果表現不好,公司還是會fire員工的.
想想..我也許不大適合這裡吧...
最近身材發福了,店長看到就會說我肚子好大!!太胖了喔!!
店裡雜物頗多,有時A教了一次,等到我自己獨立作業,要找某份文件時記不太得在哪裡
A就過來笑笑的說:這個東西放在這,我下次不會再講
當初進來時感覺大家感情真的是普普,下班或平常也不會聚會..
抱持著跟同事就是同事的心情上班,有時候不小心越矩了我也會收斂一點
沒想到現在卻被點名這一點..
我自認自己該做的事情都有做,沒想到她們打我的分數是不及格的...
心情很糟糕..我是不是該換份壓力比較小的工作...
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