原文恕刪
老妹我踏入職場少說也有15年的資歷(從工讀生到主管職)
經歷過幾間公司，應徵過不少公司，也面試過不少人
所以剛好面試/被面試的經驗都有
先來談談被面試的不好經驗
1.面試官大遲到 (超過1h以上那種)
該公司也是該業界的龍頭首選，以為面試官都應該會是要求準時/效率的那種人
結果到了該公司面試，在櫃台就已罰站15分鐘等待櫃檯人員聯繫面試官
到會客室等候，會客室空調也沒開(室溫已達37度，老娘還穿著套裝)
過了40分鐘，才有一個小姐小跑步過來說:拍謝，我們主管忘記要面試了，你再稍等一下
所以前前後後等了1小時又17分(印象超深刻)，而且全身是汗的在面試
2.面試官一直喇賽，正經問題都沒回答
因為自己心臟開刀領有身障手冊。
該面試官一直逃避回答薪資及福利制度問題，反而一直討論為什麼心臟會開刀
在哪間醫院開的? 為什麼開刀就要辭職? 阿是哪種病毒? 會不會傳染?
領手冊有沒有什麼優惠/補助? 那這樣會不會影響找新男友?
#$%%&$@#$@#$!@#$^&*.......
你可以問我心臟開刀會不會影響工作或是傳染疾病....問上述這些有點...
侵犯隱私?? (還是我太敏感?)
3.面試官一開始就下馬威
因為自己是國立大學碩班的學歷
面試官一開始就直接嗆明:我最喜歡面試你們這種新鮮人，自以為大學畢業了不起?
開那什麼鳥薪資，你夠資格嗎? 你有經驗嗎? 企業哪會想用你們這種沒經驗的大學生!
嗯哼....很酸很明很嗆，不過有必要用這樣的口氣嗎?
----------分割線-----------
再來說說面試人的經驗
1.支支吾吾，沒有準備
請應徵者自我介紹，他只說了:我住xxx今年xx歲家裡有爸媽xxxx...就降
問他有事先了解公司的產業型態跟相關資訊嗎
他回我:嗯....................................(沒下文)
解釋了工作內容及薪資結構&公司產業型態，問他有沒有其他問題
他回我:嗯....................................(仍然沒下文)
2.衣著不完整
公司的徵才內容裡都有標註:請著正式服裝面試(禁止拖鞋/涼鞋/短褲....等等)
他姑娘來面試，就穿著小可愛+罩衫，短到不能再短的短褲
(老實說，你如果身材好，大家會覺得是福利，摸摸鼻子就算了...)
BTW...他姑娘就穿著厚底涼鞋呢~
3.自我感覺良好過頭
應徵者來面試行政助理，公立高中畢業，未就讀大學/專科學校
問他大概理想薪資是多少?
他回我:我覺得我能力很好，給我5-6W應該不算多吧?
#$%^*%(@#$%.......(老娘幹了8年爬上主管級，薪資也才6W多啊!!!!孩子)
-------------結語-------------
老妹我有個壞習慣
很愛在面試完一個人後，打電話去他的前公司詢問他的工作態度及人品問題
通常，得到的結果都是跟自傳裡&口述的狀況相反
不知道是我要求太多，還是我太機歪 (哭)
有自信有能力是好，但還是別過度吹捧啊~
如果有機會被老妹給面試到，請記得出門前要吃誠實豆沙包啊!!!
喔對!!! 還有要先打開眼睛唷 XDDDDD
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老妹我踏入職場少說也有15年的資歷(從工讀生到主管職)
經歷過幾間公司，應徵過不少公司，也面試過不少人
所以剛好面試/被面試的經驗都有
先來談談被面試的不好經驗
1.面試官大遲到 (超過1h以上那種)
該公司也是該業界的龍頭首選，以為面試官都應該會是要求準時/效率的那種人
結果到了該公司面試，在櫃台就已罰站15分鐘等待櫃檯人員聯繫面試官
到會客室等候，會客室空調也沒開(室溫已達37度，老娘還穿著套裝)
過了40分鐘，才有一個小姐小跑步過來說:拍謝，我們主管忘記要面試了，你再稍等一下
所以前前後後等了1小時又17分(印象超深刻)，而且全身是汗的在面試
2.面試官一直喇賽，正經問題都沒回答
因為自己心臟開刀領有身障手冊。
該面試官一直逃避回答薪資及福利制度問題，反而一直討論為什麼心臟會開刀
在哪間醫院開的? 為什麼開刀就要辭職? 阿是哪種病毒? 會不會傳染?
領手冊有沒有什麼優惠/補助? 那這樣會不會影響找新男友?
#$%%&$@#$@#$!@#$^&*.......
你可以問我心臟開刀會不會影響工作或是傳染疾病....問上述這些有點...
侵犯隱私?? (還是我太敏感?)
3.面試官一開始就下馬威
因為自己是國立大學碩班的學歷
面試官一開始就直接嗆明:我最喜歡面試你們這種新鮮人，自以為大學畢業了不起?
開那什麼鳥薪資，你夠資格嗎? 你有經驗嗎? 企業哪會想用你們這種沒經驗的大學生!
嗯哼....很酸很明很嗆，不過有必要用這樣的口氣嗎?
----------分割線-----------
再來說說面試人的經驗
1.支支吾吾，沒有準備
請應徵者自我介紹，他只說了:我住xxx今年xx歲家裡有爸媽xxxx...就降
問他有事先了解公司的產業型態跟相關資訊嗎
他回我:嗯....................................(沒下文)
解釋了工作內容及薪資結構&公司產業型態，問他有沒有其他問題
他回我:嗯....................................(仍然沒下文)
2.衣著不完整
公司的徵才內容裡都有標註:請著正式服裝面試(禁止拖鞋/涼鞋/短褲....等等)
他姑娘來面試，就穿著小可愛+罩衫，短到不能再短的短褲
(老實說，你如果身材好，大家會覺得是福利，摸摸鼻子就算了...)
BTW...他姑娘就穿著厚底涼鞋呢~
3.自我感覺良好過頭
應徵者來面試行政助理，公立高中畢業，未就讀大學/專科學校
問他大概理想薪資是多少?
他回我:我覺得我能力很好，給我5-6W應該不算多吧?
#$%^*%(@#$%.......(老娘幹了8年爬上主管級，薪資也才6W多啊!!!!孩子)
-------------結語-------------
老妹我有個壞習慣
很愛在面試完一個人後，打電話去他的前公司詢問他的工作態度及人品問題
通常，得到的結果都是跟自傳裡&口述的狀況相反
不知道是我要求太多，還是我太機歪 (哭)
有自信有能力是好，但還是別過度吹捧啊~
如果有機會被老妹給面試到，請記得出門前要吃誠實豆沙包啊!!!
喔對!!! 還有要先打開眼睛唷 XDDDDD
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