有人因為太過冷冰而被主管罵嗎？ - 職場

基本上這個新工作是這樣，因為今天跟組長外出

跟了一整個大夜，回程時他覺得我怎麼這麼冷冰冰，然後要我常常跟他討論什麼問題

意思是說他想把工作經營成讀書會，有問題可以隨時提問


問題是我才剛進去，有些問題根本不是三天就可以問這麼多


他的習慣是中午時間會利用半小時來討論事情

其實他就是想把外商那一套東西帶進公部門

不過他要人一週內改善的竟然是叫我話盡量變多，不是我不想講話，問題就是我很慢熟啊

第一次遇到要員工改善個性的，而且還要一周內強制改善



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