有感能力不足......... - 職場
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By William
at 2009-06-13T00:22
at 2009-06-13T00:22
Table of Contents
※ 引述《orange115 (orange)》之銘言:
: 很感謝你的建議
: 但我同事們都已經相當有經驗了
: 而我自覺以我的程度要追上他們似乎有些差距
: 而我也不知道所謂的短期是指大概多久
: 因為我真的完全沒碰過這塊
: 而進行的部分又剛好是比較不熟悉的
: 有點好奇你們看待新人的態度..........
現在咩 美術部份 我會交由美術主管負責
我對口的是美術主管 不是他底下的美術
菜時候,面對的也是新人美術,
有問題就找雙邊主管一起討論
看是我準備的參考資料太少 還是美術技巧不夠
不過那時美術主管待美術很好
美術若"反應"有不懂不會,他會到美術的位置親自指導
我就看過直接教美術怎麼修圖才修的漂亮
如果說現在.....我現在不在研發
我的部門進人偏向有經驗的 新人問題不存在XD
(因為人事凍結,想跟公司要22K的,不過可能會花我太多時間帶,就放棄)
合作部門需要提點的
太離譜的,該罵還是會罵...
另外有一點必需要注意的
這一行,雖然男生多 宅宅多,還有那種宅中之宅的
但是 不會因為你是女生 會給你特權喔....
--
: 很感謝你的建議
: 但我同事們都已經相當有經驗了
: 而我自覺以我的程度要追上他們似乎有些差距
: 而我也不知道所謂的短期是指大概多久
: 因為我真的完全沒碰過這塊
: 而進行的部分又剛好是比較不熟悉的
: 有點好奇你們看待新人的態度..........
現在咩 美術部份 我會交由美術主管負責
我對口的是美術主管 不是他底下的美術
菜時候,面對的也是新人美術,
有問題就找雙邊主管一起討論
看是我準備的參考資料太少 還是美術技巧不夠
不過那時美術主管待美術很好
美術若"反應"有不懂不會,他會到美術的位置親自指導
我就看過直接教美術怎麼修圖才修的漂亮
如果說現在.....我現在不在研發
我的部門進人偏向有經驗的 新人問題不存在XD
(因為人事凍結,想跟公司要22K的,不過可能會花我太多時間帶,就放棄)
合作部門需要提點的
太離譜的,該罵還是會罵...
另外有一點必需要注意的
這一行,雖然男生多 宅宅多,還有那種宅中之宅的
但是 不會因為你是女生 會給你特權喔....
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