工作飲料店未滿18歲工作簽了合約是否有效? - 工作Harry · 2012-11-04Table of ContentsPostCommentsRelated Posts我今年17歲目前在一間飲料店上班!!我的老闆/老闆娘很機車...剛開始進去時他要我們簽合約有時候別的員工離職就就會規定很機車的條文要我們看過簽名不管幾點上班午休時間吃飯20分鐘(需打卡)超過時間已遲到計算如今我從其他同事說老闆想將我解雇所以我想了解一開始簽的合約是否有效?資遣費又是要工作飲料店All CommentsCarol2012-11-07未滿二十歲,屬限制行為能力之人,如果跟自己生活無關之契約,基本上需得法定代理人同意後,該契約方得成立,若你工作前,雇主有請您父母簽名同意,那一開始簽的契約當然生效,若無請您父母簽名,那該契約則屬有爭議之勞動契約,必須透過法院民事訴訟程序就相關事實調查是否有未經父母同�Kumar2012-11-08有加入勞保與失業幾付投保嗎?Related Posts27歲了,生涯規畫仍然茫然薪水低但公司人都很好我要轉職嗎?適合女孩子的職訓局課程要去哪找塔羅牌二擇一工作大家快針對宏達電派遣問題揪團向馬政府抗議!
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