樓管經驗有助於跳槽精品嗎？ - 職場

※ 引述《HonLin (L.)》之銘言：
: 大家好
: 小弟我在百貨業當小樓管 已經幹一年了
: 個人對於精品業有興趣 但我在百貨負責的業種並不是精品 是男裝類的
: 想請問百貨樓管的工作經歷對於日後跳槽精品業有加分作用嗎
: 謝謝大家
我十年前也是退伍後就進百貨當樓管(家用家電), 待了五年, 期間也升了主任
後來就轉品牌端, 然後轉到電商平台, 雖然我不是精品業種出來
但或許可以給你點小建議

通常樓管要跳廠商的話, 建議多跟你現在負責的廠商打好關係
多聊天多了解一下各廠商品牌的市場狀況, 尤其是其他地區的百貨
因為有些廠商業務的管轄區域是一個人頂全台所有櫃的
市場敏銳度絕對比你在某特定區域百貨樓管高很多
光聽講話就知道這個樓管內在水位到哪, 所以多跟業務探一些情報是必要的

另外樓管在樓面處理事情的方式跟態度, 專櫃小姐跟廠商其實都會看在眼裡
甚至其他同區的競爭店, 同業種的樓面主管也會耳聞到一些風聲
如果傳出去的風聲是好的, 我相信對你未來跳廠商的時候, 業務說不定還會幫推你一把
所以這部分肯定是要多注意的

以精品廠商來說, 我相信都會很要求英文, 甚至是學歷, 有些甚至是行銷出身的
這部分可能你需要持續精進, 樓管經驗我認為不會替你跳廠商加分多少
但樓管經驗是讓你比其他人, 多許多管道接觸大量的廠商, 了解這是市場怎麼運作

樓管作為畢業第一份工作, 真的不錯
但你如果不是要在甲方持續發展的話, 建議你能早點跳出來就跳出來

以上給你參考





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