求職~履歷未被讀取!!(急~) - 面試

By Tom
at 2011-10-07T00:00

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我這一個禮拜投了好多履歷,但是連一個面試的機會都沒有得到
真的沮喪!!
前天,我投履歷到了一間公司,隔天看到履歷都未被讀取,我就直接打到公司去問,
問他們說是否有再應徵這個職務,以及應徵方式!
裡面的人就說有在應徵,只要在網路上投就可以了!他還要我留下名字,說會幫我
留意.講完電話後我又在投了一次!但是履歷還是一直未被讀取的狀態!
因為我很急,今早我又丟了一次!還是沒消息!(未讀取)
想請問大家,這個狀況我要怎麼做比較好?是真的沒希望了嗎?
還是在打去公司問問!但是不知道要怎麼問比較委婉!
可以請大家教教我嗎?不想放棄這個機會!!
謝謝!!!

Tags: 面試

All Comments

By Donna
at 2011-10-07T01:31

現在ㄧ些公司在人力銀行所刊載的職務並不是真的有人力需求,而是配合政府的政策做假資料,塑造假的就業機會,當有人在抱怨找不到工作時,政府可以有資料說是百姓自己不想做.
因為我有家人是在國內ㄧ家非常知名的女性內衣廠當人事,他告訴我說他們公司主要生產線都移到中國去了,可是董事長卻要他在人力銀行登徵人啟事,原來是要配合政府,順便建立他們公司內部的人力專長資料庫,並不是真的缺人.
台中大里仁化路這附近,有一家製造訂書機的工廠.他們更誇張,作業員,儲備幹部,生管人員,品管人員等職缺共上百人,在人力銀行刊登了快四年,內容都沒變過,我和朋友好幾人曾ㄧ起投那家的履歷,結果通通安排不同時間去面試,最後通通回家等消息.
更好笑的是我去那家公司應徵生管副課長,竟安排生管課長來面試,口試時問我組裝線有七個組裝站,1. 10秒 2. 7秒 3. 11秒 4. 9秒 5. 8秒 6. 10秒 7. 8秒你該如何做生產排程,我說這樣的條件我沒辦法,他說你讀工管的不會做,你怎麼畢業的,我說因為庫存資料,PO資料,委外加工資料沒給我沒辦法做,這樣的條件我只能做標準產能和標準工時給你,這時他們的課長才說喔,對!對!對! 重點是我說對了,我沒錄取.後來透過在裡面工作的朋友了解,原來那個課長怕被我幹掉,所以不錄取.
2011-10-09 13:29:38 補充：
TO:SouL
是啊!一般如果是應徵海外外派主管都是很警慎的事,因為都是要能獨當一面處理事情,不能夠像初出社會的讓你邊做邊學習,所以公司都會很注重,絕不會敷衍了事,以前我到台北一家知名的腳踏車貿易公司應徵海外主管,是經理先筆試,總經理面試,最後董事長再面試確認一次,就跟你詳談薪資福利休假問題,其實找工作時雖然是人求事,對方有沒有誠意我們自己心裡都知道的.
最近幾年LED產業真的很慘,因為我現在在做遙控器,也有做LED燈的遙控器也感受的到,PM的工作你也可以嘗試看看啊!

By Selena
at 2011-10-07T23:36

你好我是賣衣服ㄉ剛好我有缺人如有興趣請電洽0953551773

By Elma
at 2011-10-09T02:26

Lonnie你提到關於假職缺不是真招人的情形，我最近可能是有遇到，
應徵外派的主管職務(LED產業)，面試時可以明顯感受到不是真的
用心在面談，甚至敷衍幾句話就結束，前面幾位應徵者都是如此。
另外我是一直從事生管的職務，你有提到面試時生產排程的考題，
其實就算有給其他條件，在實務上來看這個排程是沒有效率的，
第1、3、6站是瓶頸站，在連續生產的情況下，其餘各站會形成
機台產能不足與待料前置時間拉長的現象，不算是一個有水準的考題。
2011-10-09 16:35:54 補充：
to Lonnie :
現在求職者多應徵其他職務，沒有經驗反而沒有條件談薪資，
現在景氣不好大家為了工作，薪資都壓很低來競爭，破壞整體的
薪資水平，最後受害的還是員工本身。
LED 上游產業還是利潤不錯有競爭力，因為大陸近幾年大量擴廠生產，
加上機台有優惠補助，造成台灣與大陸都在低價搶單，
最下游的封裝業與燈具業其實利潤很低。