活動企劃是免洗員工？ - 薪水

餓死抬頭


先問問你自己覺得怎樣算活動企劃？

婚禮企劃算不算活動企劃？算

布展企劃算不算活動企劃？算

媒體企劃算不算活動企劃？算

體育企劃算不算活動企劃？算

音樂企劃算不算活動企劃？算

校園企劃算不算活動企劃？算

節目企劃算不算活動企劃？算


對我來說活動企劃可以概括七成產業的活動

從公部門到私人企業，甚至社福團體都可以看到企劃能做的

但是台灣企業有重視過這個領域的專業度嗎？根本沒有

還把這些人才的創意當作免洗的碗筷，或不把這些人當人才

尤其公部門標案活動，你常涉足這塊就會明白什麼叫悲哀QQ


而企劃除了要會寫出(1).proposal 之外

也需要有「魅力」的(2).簡報技巧 讓人同意這份proposal

最後當然是(3).成本分析 (4).廠商協調 (5).人力配置 等


活動還需要分得更細，要時間流程、工作進度、交管和維安的計畫

一場完美的活動，一定會有一個完美的企劃團隊互相協力配合

當然我也有看過一個人獨力撐起整場活動的企劃

但那都需要時間的歷練，才能「真正」獨立作業


不過也因為企劃沒有什麼門檻限制，什麼人都可以做

才會造成一種免洗的現象，也讓人認為我好像也可以做的錯覺

但企劃是很吃技能，文書處理、統籌整合、溝通協調是基本的

1.企劃書製作 2.統籌設計理念 整合大家意見 3.與美編溝通製作


最後當你實際走入不懂行銷，或不懂企劃領域的企業或單位後

你會常聽到吐血的訴求，甚至會有私人企業沒廣告成本的概念

很多東西都要以「免費」或「低價」來達到廣告的效益

這怎麼可能!!


還有企業主認為企劃不過就1-3頁的敘述能解決的東西

我「.............」


如果你真的想走企劃這條路，你要明白多的是不懂裝懂的人

要相信術業有專攻，企劃要很會辦活動，一定要有企劃人的SENSE

如果讓工程師辦活動寫企劃，或許能行，但參與感和設想層面一定有差


而現實層面是

薪水：工程師>>>活動企劃

樂趣：活動企劃>>>工程師


這也是我朋友看我Facebook覺得我怎麼像在到處玩的原因

給你參考，大Guy4降旨~


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