為什麼會被說成不積極 - 職場

※ 引述《eden08062000 (休息客)》之銘言：
: 小弟我在一間銀行上班 工作到現在已經有半年之久了
: 做的是櫃員的事情 一直以來就真的只有櫃員一職
: 前幾天被經理叫進去 說他覺得身為一個社會新鮮人的我很不積極
: 我心想 身為一個櫃員 人多時趕緊幫忙叫號 3點半後 趕緊幫大家結帳被說為不積極
: 有種非常莫名的委屈
: 經理還說 "很多人都這樣跟他說"
: 然後我有問了一下經理如何覺得我不積極
: 他說他覺得我關完帳後 沒有去跟跑外勤的人多學習
: 而是一宣布下班後 就下班了 (這時候我就更無言了，只回答說自己真的不夠努力)
: 後來我有跟同事詢問了一下 同事說
: 1. 不會有人跑去跟經理說誰不積極
: 2. 關完帳後 外勤也在等下班 誰會教你啊
: 請問有在銀行待過有遇到這種事的嗎?

不夠奴……
其實這不是重點，重點是他要你換跑道。
有可能要叫你換去當理專，
所以他才會說沒有跟外勤的好好學習，
因為不確定你們公司的情況，
只能說你看一下你們男性櫃員是不是只有你一個，
或者說有其它人但可能是同期或上一期的。
看不見四十歲以上的男性櫃員。《有可能有，不過我這邊很少看見。》

銀行業基本上就業績為主，
櫃員做沒多久，主管通常會用很多理由找你聊聊，
希望你轉換跑道去做業務開發的工作。
一些主管會挑明跟你說公司要轉型，希望你能轉換跑道試試。
另一種就是挑你毛病，
過個幾天跟你說：我覺得你在櫃員的表現不好，你要不要從業務類開始做起之類的……

如果沒有多久，主管真的叫你換跑道，麻煩回文一下。
我是覺得你應該不是在山的那間做，
比較可能是在彩券或樹的那間。

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